Fremtiden for arbejde

Udgivet den: 4. juni 2020 / Opdateret den: 17. juni 2020 – Forfatter: Konrad Wolfenstein

Fremtidens arbejde – @shutterstock | pathdoc

Globale tendenser som robotteknologi og kunstig intelligens vil revolutionere den måde, vi arbejder på. Atten procent af jobbene i Tyskland kan automatiseres. Men teknologi er ikke den eneste faktor, der ændrer arbejdsstyrken: Medarbejdere kræver i stigende grad fleksible arbejdstider, deltidsarbejde eller selvstændig virksomhed. Siden 2016 har der været en betydelig stigning i jobopslag, der lover "fleksibilitet på arbejdspladsen". 63 procent af millennials ville skifte job til et med fleksibel flekstid.

Globale tendenser som robotteknologi og kunstig intelligens vil vende op og ned på den måde, vi arbejder på. 18 procent af jobbene i Tyskland kan automatiseres. Men det er ikke kun teknologi, der får arbejdsstyrken til at ændre sig: Ønsket om fleksible arbejdstider, deltidsarbejde eller selvstændig virksomhed stiger blandt lønmodtagere. Siden 2016 har der været mange flere jobannoncer, der lover "jobfleksibilitet". 63 procent af millennials ville skifte deres job ud med et job med fleksibel flekstid.

Du kan finde flere infografiker på Statista.