▶️ Cultura corporativa híbrida – sinergias culturais: pensar globalmente, trabalhar híbrido – oportunidades para empresas num contexto internacional
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O termo empreendedorismo, também conhecido como empreendedorismo, start-up, cena de start-up ou cultura de start-up, é um ramo da economia que trata da fundação de novas organizações.
No entanto, o empreendedorismo vai além de apenas iniciar um negócio e utilizar recursos de forma eficiente. Inclui elementos criativos, como a identificação sistemática de oportunidades de mercado, a descoberta de novas ideias de negócio e a sua implementação em modelos de negócio inovadores. Estas atividades empresariais não têm necessariamente de estar associadas a uma função de propriedade. Isto significa que o empreendedorismo também pode ser praticado dentro de empresas existentes por pessoas que não são proprietários – um conceito conhecido como intraempreendedorismo.
Em alemão, “empreendedorismo” também se refere ao conjunto de todos os empresários de um país ou à classe social dos empresários, embora a distinção das pequenas empresas seja muitas vezes pouco clara. O termo “empreendedor” é cada vez mais utilizado para descrever as características de fundadores inovadores e que assumem riscos. Em contrapartida, um fundador que começa sem ideias de negócio inovadoras, sem funcionários e sem potencial de crescimento é muitas vezes referido como uma start-up. Uma “start-up” descreve a fase inicial e temporária de desenvolvimento de uma empresa inovadora que busca um modelo de negócios escalável para alcançar um crescimento significativo.
O sucesso dos fundadores e do empreendedorismo jovem depende crucialmente de um ecossistema regional abrangente de start-ups e de um clima favorável às start-ups. Isto inclui iniciativas estatais e privadas para formação e apoio a start-ups numa comparação internacional.
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