Według nowego badania przeprowadzonego przez Partnership for Public Service i IBM Center for Business of Government, sztuczna inteligencja ma potencjał wyeliminowania ponad 130 000 miejsc pracy w ponad 80 zawodach w Stanach Zjednoczonych w ciągu najbliższych dziesięciu lat. Agencje i stanowiska najbardziej dotknięte tą zmianą znajdują się w sektorze finansowym, takim jak Departament Skarbu.
Szacuje się, że w ciągu najbliższej dekady około 20 000 audytorów i agentów podatkowych IRS (Internal Revenue Service) będzie miało wpływ na sztuczną inteligencję. Analitycy budżetowi i księgowi to kolejne dwa stanowiska, na które dalsza integracja sztucznej inteligencji będzie miała znaczący wpływ.
Chociaż oczekuje się, że wdrożenie sztucznej inteligencji doprowadzi do znaczących zmian w rządzie federalnym USA, nie każda branża przewiduje drastyczną utratę miejsc pracy w tym samym stopniu. Wiele agencji marketingowych i reklamowych nie postrzega sztucznej inteligencji jako narzędzia zastępującego człowieka, chociaż prezesi firm z różnych branż zmagają się właśnie z tym pytaniem: jaki wpływ sztuczna inteligencja będzie miała na rynek pracy?.
Według nowego badania przeprowadzonego przez Partnership for Public Service i IBM Center for Business of Government, sztuczna inteligencja ma potencjał, aby w ciągu najbliższej dekady wyeliminować ponad 130 000 pracowników w ponad 80 zawodach w administracji federalnej. Agencje i stanowiska najbardziej dotknięte tą zmianą to sektor finansowy, taki jak Departament Skarbu.
Szacuje się, że w ciągu najbliższej dekady około dwudziestu tysięcy inspektorów podatkowych i agentów IRS będzie miało dostęp do sztucznej inteligencji. Analitycy budżetowi i księgowi to kolejne dwie grupy zawodów, na które spodziewany jest znaczny wpływ dalszego wdrażania sztucznej inteligencji w administracji federalnej.
Chociaż przewiduje się, że wdrożenie sztucznej inteligencji (AI) spowoduje duże zmiany w rządzie federalnym USA, nie każda branża spodziewa się drastycznej utraty miejsc pracy w tym samym stopniu. Wiele agencji marketingowych i reklamowych nie postrzega AI jako narzędzia zastępującego ludzi, chociaż prezesi z wielu branż są podzieleni co do tego, jak sztuczna inteligencja wpłynie na rynek pracy.
Kontaktować się
