Gıda lojistiğinde vasıflı işgücü sıkıntısı: Robotlar artık Kaufland süpermarket zincirinin merkez deposunda da çalışıyor

🤖🚚 Beceri eksikliğinden kaynaklanan teknolojik değişim: Süpermarket zinciri lojistikte robotlara güveniyor

Alman süpermarket zinciri Kaufland, Almanya'da merkezi depolarından birinde robotları kullanıma sokan ilk şirket olarak geleceğe doğru önemli bir adım attı. Bild'in haberine , bu, Ingolstadt yakınlarındaki Geisenfeld'de bulunan, son teknoloji ürünü, tamamen otomatik bir depo olup 2023 yılının sonundan beri faaliyette. Burada, robotlar artık daha önce insanlar tarafından yapılan, özellikle forkliftler tarafından gerçekleştirilen görevleri devralıyor. Robotların bu şekilde kullanıma girmesi, lojistik sektöründe sadece teknolojik bir yeniliği değil, aynı zamanda kültürel bir değişimi de işaret ediyor.

🌟 Depolamada Otomasyon

Kaufland'ın yeni tesisi çeşitli teknolojilerden yararlanıyor. İnsansız, uzaktan kumandalı araçlar, meyve suları, konserve ürünler ve şarap gibi malları depoda taşıyor. Bu otomatik yönlendirmeli araçlar (AGV'ler), ürünleri hızlı ve güvenli bir şekilde belirlenmiş depolama alanlarına teslim etmek için programlanmış rotaları izleyerek hassas ve verimli bir şekilde çalışıyor. Bu sistemler binlerce ürünü taşıyabiliyor. Başlangıçta proje yaklaşık 7.000 farklı ürünü kapsıyordu, ancak Kaufland bu sayıyı 8.500'e çıkarmayı hedefliyor.

Taşıma robotlarına ek olarak, ürünlerin verimli bir şekilde sıralanması ve paketlenmesi için robotik kollar ve konveyör bantları da kullanılmaktadır. Bu teknolojiler, tüm depo operasyonunun sorunsuz ve hızlı bir şekilde işlenmesini sağlar. Otomasyonun amacı sadece iş akışlarını hızlandırmak değil, aynı zamanda hata oranını da azaltmaktır; çünkü makineler, insanlardan farklı olarak, yorgunluğa veya konsantrasyon kaybına daha az eğilimlidir.

👩‍💻 İşten çıkarmalar yerine yeni işler

Artan otomasyona rağmen, Kaufland bu gelişmenin işsizliği ortadan kaldırmayı amaçlamadığını vurguluyor. Aksine, robotların kullanımı daha cazip işler yaratmayı ve aynı zamanda mevcut nitelikli işçi açığını hafifletmeyi hedefliyor. Yeni tesiste vardiyalı olarak çalışan yaklaşık 200 kişi istihdam ediliyor. Ancak, otomasyon nedeniyle görevleri önemli ölçüde değişti. Daha önce fiziksel olarak zorlayıcı ve monoton işler odak noktasıyken, günümüzdeki işler daha çeşitli ve zorlu.

Çalışanlar artık giderek artan bir şekilde makinelerin izlenmesi ve kontrolü, robotların bakımı ve onarımı ile lojistik süreçlerinin optimizasyonu ile ilgili görevler üstleniyorlar. Bu faaliyetler, çalışanların uzun vadede otomasyondan faydalanmasını sağlayacak yeni nitelikler ve teknik uzmanlık gerektiriyor. Kaufland sözcüsü, "Otomasyonu, çalışanlarımıza yeni ve daha zorlu görevler verme fırsatı olarak görüyoruz" diyor.

⚙️ Zorluklar ve sınırlamalar

Her pilot projede olduğu gibi, Kaufland'ın merkezi deposunun otomasyonu da bazı zorluklar ve sınırlamalar sunmaktadır. En büyük engellerden biri, her tür malın tamamen otomatik depolama ve işleme için uygun olmamasıdır. Taze gıda, et veya dondurulmuş ürünler gibi hassas ambalajlı ürünler hala geleneksel depolarda işlenmektedir. Burada insan müdahalesi hayati önem taşımaktadır, çünkü makineler bu tür ürünlerin işlenmesinde gerekli özeni ve esnekliği henüz sunamamaktadır.

Ayrıca, projenin tamamı şu anda bir pilot proje olarak tasarlanmıştır; bu da Kaufland'ın olası aksaklıkların farkında olduğu ve sistemin sürekli optimizasyona ihtiyaç duyacağı anlamına gelir. Teknoloji gelişmiş olsa da, teknik kusurlar, beklenmedik iş yükleri veya yazılım hataları nedeniyle pratikte her zaman öngörülemeyen sorunlar ortaya çıkabilir. Bununla birlikte, bu tür zorluklar her inovasyon sürecinin bir parçasıdır ve Kaufland, sürekli test ve ayarlamalar yoluyla sistemleri iyileştirmeye kararlıdır.

📈 Perakende sektöründe otomasyona doğru eğilim

Perakende sektöründe otomasyon, yalnızca Kaufland veya Almanya ile sınırlı bir olgu değil. Uluslararası alanda, büyük perakende zincirleri, depo süreçlerini optimize etmek için giderek daha fazla robot ve otomatik sistemlere güveniyor. Bunun en belirgin örneklerinden biri, lojistik merkezlerinde verimliliği artırmak için yıllardır otomasyona yoğun yatırım yapan ABD'deki Walmart'tır. Bu gelişme açık bir eğilimi gösteriyor: Perakende sektörü, hızlı ve hatasız lojistik gerektiren e-ticaretin artan taleplerini karşılamak için otomasyona doğru ilerliyor.

Robotların kullanımıyla elde edilen verimlilik kazanımları muazzamdır. Robotlar günün 24 saati çalışabilir, molaya ihtiyaç duymazlar ve hata yapma olasılıkları daha düşüktür. Bu, şirketlerin maliyetlerden tasarruf etmelerini sağlarken aynı zamanda ürünlerin daha hızlı ve güvenilir bir şekilde teslim edilmesiyle müşteri memnuniyetini de artırmalarına olanak tanır. Uzun vadede, otomasyona erken yatırım yapan şirketler için rekabet avantajı önemli olacaktır.

📉 İşgücü piyasasına etkisi

Otomasyonun avantajlarına rağmen, bu eğilimin uzun vadede işgücü piyasasını nasıl etkileyeceği sorusu hala geçerliliğini koruyor. Robotların insan işçilerin yerini alarak büyük iş kayıplarına yol açabileceği korkusu yersiz değil. Ancak çalışmalar, otomasyonun etkilerinin incelikli bir şekilde değerlendirilmesi gerektiğini gösteriyor. Bazı basit ve tekrarlayan görevler makineler tarafından gerçekten de değiştirilirken, aynı anda daha yüksek nitelikler gerektiren yeni işler de yaratılıyor.

Kaufland, çalışanlarının otomasyonlu bir çalışma dünyasına geçişini kolaylaştırmak için bilinçli olarak yeniden eğitim ve ileri öğrenim stratejisi izlemektedir. Bu strateji, otomasyon ve iş güvenliğinin birbirini dışlamayan kavramlar olduğunu gösteren bir model teşkil edebilir. Aksine, teknolojik gelişmeler çalışma koşullarını iyileştirme ve yeni kariyer olanakları açma fırsatı sunmaktadır.

Bu bağlamda önemli bir diğer husus da iş yerinin giderek dijitalleşmesidir. Bilgisayar sistemleriyle çalışma ve teknik cihazları kullanma becerisi gelecekte daha da önem kazanacaktır. Çalışanlarına bu alanlarda ileri eğitim fırsatları sunan şirketler uzun vadeli rekabet avantajı elde edecektir. Aynı zamanda, otomasyonlu bir çalışma ortamında başarılı olmak için çalışanların dijital becerilerini geliştirmeleri de şart olacaktır.

🔮 Gelecekteki beklentiler

Kaufland'ın deposunda robotların ve otomatik sistemlerin 도입 edilmesi, önümüzdeki yıllarda daha da önem kazanacak bir gelişmenin sadece başlangıcıdır. Uzmanlar, otomasyon seviyesinin birçok sektörde, özellikle perakende ve lojistikte önemli ölçüde artacağını öngörüyor. Teknolojik gelişmeler, makinelerin giderek daha karmaşık görevleri üstlenmesini sağlayarak, tedarik zincirlerinin daha da verimli hale gelmesine yol açıyor.

Kaufland, Geisenfeld'deki pilot projesiyle bu yönde önemli bir adım attı. Ancak otomasyonun pratikte nasıl performans göstereceği ve hangi zorlukların aşılması gerektiği henüz belli değil. Yine de bir şey kesin: Otomasyon, sadece perakende sektöründe değil, neredeyse tüm sektörlerde çalışma dünyasını temelden değiştirecek. Bu gelişmeyi erken fark eden ve buna göre uyum sağlayanlar uzun vadede fayda görecektir.

🔍 Nitelikli işgücü açığı ve artan müşteri taleplerinin zorlukları

Kaufland'ın deposundaki otomasyon, perakende sektörünün nitelikli iş gücü kıtlığı ve artan müşteri talepleri gibi zorluklara nasıl yanıt verdiğini gösteren öncü bir projedir. Robotların ve modern teknolojilerin kullanımı yalnızca verimliliği artırmakla kalmaz, aynı zamanda yeni ve cazip işler de yaratır. Aynı zamanda, otomasyon uzun vadeli başarıyı sağlamak için sürekli optimizasyon gerektiren bir süreçtir. Kaufland, teknolojik gelişmeler ve çalışan eğitiminin bir kombinasyonuna güveniyor; bu yaklaşım tüm sektör için bir model olabilir.

📣 Benzer konular

• 🤖 Depo otomasyonu: Gelecek şimdi başlıyor!
• 🚚 Teknolojiyle verimlilik: Kullanımdaki robotlar
• 🏗️ Son teknolojiye sahip depo: Robotlar kontrolü ele geçirdi
• 🤝 Otomasyon sayesinde yeni iş imkanları
• 📈 Robotlar aracılığıyla perakende sektöründe verimliliğin artırılması
• 💡 Depolamada yenilik: Otomatik sistemler
• 💼 Çalışma dünyası değişiyor: Robotlar yeni bakış açıları yaratıyor.
• 🧩 Depo otomasyonunun zorlukları
• 🔧 Robotlar Çağında Çalışan Nitelikleri
• 🌐 Depo Otomasyonunda Uluslararası Trendler

#️⃣ Etiketler: #Otomasyon #Lojistik #İnovasyon #İşyeri #Teknoloji

☑️ Akıllı Şehir ve Fabrika: Enerjik 5G binalar ve salonların yanı sıra güneş enerjisi sistemleri danışmanlığı ve kurulumu konusunda endüstri uzmanı

☑️ Xpert.Plus - lojistik danışmanlığı ve lojistik optimizasyonu

☑️ Endüstri uzmanı, 2.500'den fazla uzman makalesi içeren kendi Xpert.Digital Endüstri Merkeziyle karşınızda

 

Kişisel danışmanınız olarak hizmet etmekten mutluluk duyarım.

Aşağıdaki iletişim formunu doldurarak benimle iletişime geçebilir veya +49 89 89 674 804 (Münih) .

Ortak projemizi sabırsızlıkla bekliyorum.

 

 

Xpert.Digital, dijitalleşme, makine mühendisliği, lojistik/intralojistik ve fotovoltaik konularına odaklanan bir endüstri merkezidir.

360° iş geliştirme çözümümüzle, tanınmış firmalara yeni işlerden satış sonrasına kadar destek veriyoruz.

Pazar istihbaratı, pazarlama, pazarlama otomasyonu, içerik geliştirme, halkla ilişkiler, posta kampanyaları, kişiselleştirilmiş sosyal medya ve öncü yetiştirme dijital araçlarımızın bir parçasıdır.

Daha fazla bilgiyi şu adreste bulabilirsiniz: www.xpert.digital - www.xpert.solar - www.xpert.plus