Wat mensen op het werk afleidt - wat mensen afleiden op het werk

Gepubliceerd op: 14 maart 2019 / Update van: 14 maart 2019 - Auteur: Konrad Wolfenstein

De afleidingen op de werkplek hebben niet alleen invloed op waar ze werken, maar ook met wie ze samenwerken. Volgens een nieuwe enquête van Udemy en Toluna meldt 80 procent van het ondervraagden dat ze worden afgeleid door chattering -werknemers, de afleiding op het werk nummer één. Kantoorgeluid is de tweede meest voorkomende werkstoornis, waarbij zeven van de tien onderzochte lawaai als de belangrijkste laadfactor in hun dagelijkse workflow. Onderaan de lijst, maar nog steeds een probleem, waren er sociale media. De helft van de respondenten gelooft dat persoonlijk gebruik van sociale media een aandoening voor u is op de werkplek.

Het rapport toonde aan dat het verminderen van afleidingen op het werk de productiviteit, motivatie, zelfvertrouwen en de algemene put van de werknemers verhoogt. Aangezien Open-offices plannen op moderne werkplekken in de mode zijn gekomen, hebben nieuwe studies de effectiviteit van het bevorderen van een samenwerkingsomgeving in twijfel getrokken, omdat velen klagen over hun afleiding en misbruik.

De beste afleidingen op de werkplek omvatten niet alleen waar u werkt, maar met wie u werkt. Overeenstemming met een nieuwe peiling van Udemy en Toluna , meldt 80 procent van de mensen Bieg afgeleid door chaty collegers, de nummer één afleiding van kantoorplaats. Kantoorgeluid is de op een na meest geciteerde storing op de werkplek, met zeven van de tien reacties die lawaai zijn als een bovenste last in hun dagelijkse workflow. Lager op de lijst, maar nog steeds een probleem, welke sociale media. De helft van de ondervraagde mensen dacht dat het gebruik van sociale media in het personeel voor hen op het werk een verstoring was.

Uit het rapport bleek dat het verminderen van afleidingen op de werkplek de productiviteit, motivatie, vertrouwen en algehele geluk van werknemers verhoogde. Aangezien open kantoorplannen in zwang zijn gekomen op de moderne werkplek, hebben nieuwe studies zich in twijfel getrokken hoe effectief ze bij het bevorderen van een samenwerkingsomgeving als velen klagen over hun nood en misbruik.

U vindt meer infographics bij Statista