Omdat het kwantificeren van feiten centraal staat in ons werk, en om bij te houden waar onze klanten over praten, hebben statistische onderzoekers meer dan 150 whitepapers, artikelen en rapporten van toonaangevende adviesbureaus geanalyseerd. Door de publicaties te categoriseren op basis van gemeenschappelijke thema's, hebben we in kaart gebracht waar consultants momenteel onderzoek naar doen.
Eén op de vijf onderzochte publicaties behandelde digitale transformatie. Voor dit onderzoek werd dit gedefinieerd als artikelen over de verstoringen en impact die digitale technologieën op het bedrijfslandschap veroorzaken. Hoewel deze definitie vergelijkbaar is met die van Industrie 4.0, hebben we de twee onderwerpen gescheiden gehouden. Consultants willen graag de impact van deze technologieën op bedrijfsmodellen en -processen begrijpen, en hoe dit de waardecreatie beïnvloedt. Subonderwerpen variëren van veranderingen in infrastructuur, producten en diensten tot de toenemende impact op toeleveringsketens. Een ander veelvoorkomend thema in digitale transformatie zijn de verkenning van nieuwe manieren waarop bedrijven met consumenten kunnen communiceren.
In deze studie behandelt 17% van de publicaties werknemersstrategie, waarmee dit het op één na belangrijkste onderwerp is. Bedrijven zoeken naar manieren om hun medewerkers te empoweren en de werkplek te optimaliseren voor betere prestaties. Ze nemen meer technisch onderlegde medewerkers aan die nieuwe technologieën kunnen gebruiken en aan de groeiende vraag kunnen voldoen. We zien een verschuiving in het type medewerkers dat bedrijven aannemen en een verandering in de relatie tussen werknemer en werkgever naarmate het aantal tijdelijke werknemers toeneemt (de "gig economy"). Mensen zoeken naar flexibelere werktijden en zijn minder geneigd om langere tijd in één baan te blijven.
Kunstmatige intelligentie (AI) wordt in 15% van de artikelen behandeld, waarmee het het derde populairste onderwerp is. AI-algoritmen kunnen uitdagingen en kansen op het gebied van automatisering aanpakken op een breed scala aan gebieden, van verkoop en klantenservice tot analyse. Problemen zijn onder meer cybersecurity, privacy en de sociale en economische gevolgen op de lange termijn. AI is ook doorgedrongen in ons dagelijks leven. Met behulp van ondersteunende intelligentie zoals chatbots en virtuele assistenten kan AI nu zelfstandig taken begeleiden en uitvoeren. Autonome intelligentie begint langzaam onze wegen te doordringen met zelfrijdende voertuigen.
Een ander belangrijk segment richt zich op een nieuwe industriële revolutie, de bepalende factor voor Industrie 4.0 en het Industrial Internet of Things (IIoT). Fabrikanten combineren automatisering, netwerkinfrastructuur, kunstmatige intelligentie en analyse op de productielijn en herstructureren zo hun bedrijfsvoering. Deze technologische ontwikkelingen zullen een grote impact hebben op toeleveringsketens als het gaat om productieplanning, predictief onderhoud, materiaalbeheer en monitoring en controle.
Omdat het kwantificeren van feiten de kern van ons bedrijf vormt en we op de hoogte willen blijven van waar onze klanten over praten, hebben de onderzoekers van Statista meer dan 150 whitepapers, artikelen en rapporten van toonaangevende adviesbureaus geanalyseerd. Door de publicaties te categoriseren op basis van gemeenschappelijke onderwerpen, hebben we in kaart gebracht waar consultants momenteel onderzoek naar doen.
Eén op de vijf publicaties besprak digitale transformatie, wat voor dit onderzoek werd gedefinieerd als artikelen over de disruptie en impact die digitale technologieën op het bedrijfsleven veroorzaken. Hoewel deze definitie vergelijkbaar is met Industrie 4.0, hebben we de twee onderwerpen gescheiden. Consultants zijn enthousiast over de effecten die deze technologieën zullen hebben op bedrijfsmodellen of -processen, en hoe dat de waardecreatie zal beïnvloeden. Subonderwerpen variëren van veranderingen in infrastructuur, producten en diensten tot het domino-effect op toeleveringsketens. Een ander veelvoorkomend thema in digitale transformatie onderzoekt nieuwe manieren waarop bedrijven met consumenten kunnen communiceren.
In deze studie gaat 17% van de publicaties over personeelsstrategie, waarmee dit het op één na meest relevante onderwerp is. Bedrijven zoeken naar manieren om hun werknemers meer mogelijkheden te geven en de werkplek te optimaliseren voor betere prestaties. Bedrijven nemen meer technisch onderlegde mensen aan die nieuwe technologieën kunnen benutten en aan nieuwe eisen kunnen voldoen. We zien een verandering in het type werknemers dat bedrijven aannemen en een verandering in de relatie tussen werknemer en werkgever, naarmate het aantal tijdelijke werknemers toeneemt ('gigeconomie'). Mensen zijn op zoek naar een flexibeler werkrooster en blijven minder vaak lang bij één baan.
Kunstmatige intelligentie (AI) wordt in 15% van de artikelen behandeld en is daarmee het derde populairste onderwerp. AI-algoritmen kunnen uitdagingen en mogelijkheden op het gebied van automatisering aanpakken in een breed scala aan sectoren, van verkoop en klantenservice tot analytics. Onderwerpen die hierbij van belang zijn, zijn cybersecurity, privacy en de maatschappelijke en economische impact op de lange termijn. AI heeft ook zijn intrede gedaan in ons dagelijks leven. Met behulp van ondersteunende intelligentie, zoals chatbots en virtuele assistenten, kan AI nu zelfstandig taken begeleiden en uitvoeren. Autonome intelligentie begint langzaam door te dringen in ons straatbeeld met zelfrijdende voertuigen.
Een ander belangrijk segment onderzoekt een nieuwe industriële revolutie, genaamd Industrie 4.0 en het Industrial Internet of Things (IIoT). Fabrikanten combineren automatisering, netwerkinfrastructuur, kunstmatige intelligentie en analyse op de productielijn en herstructureren zo de manier waarop bedrijven functioneren. Deze technologische vooruitgang zal een alomvattende impact hebben op toeleveringsketens als het gaat om productieplanning, voorspellend onderhoud en materiaalbeheer, evenals monitoring en controle.
Contact houden
