▶️ De grootste zwakte van Duitse startups, evenals hun mentoren, coaches en sponsors (universiteiten, hogescholen en startup-programma's)
Spraakselectie 📢

De term ondernemerschap, ook wel bekend als ondernemersgeest, start-upcultuur of start-upscene, is een deelgebied van de economie dat zich bezighoudt met de oprichting van nieuwe organisaties.
Ondernemerschap gaat echter verder dan alleen het starten van een bedrijf en het efficiënt gebruiken van middelen. Het omvat creatieve elementen zoals het systematisch identificeren van marktkansen, het ontwikkelen van nieuwe bedrijfsideeën en de implementatie daarvan in innovatieve bedrijfsmodellen. Deze ondernemersactiviteiten hoeven niet per se gekoppeld te zijn aan een eigenaarsrol. Dit betekent dat ondernemerschap ook kan worden beoefend binnen bestaande bedrijven door individuen die geen eigenaar zijn – een concept dat bekend staat als intrapreneurship.
In het Duits verwijst "Unternehmertum" (ondernemerschap) ook naar alle ondernemers in een land of naar de sociale klasse van ondernemers, hoewel het onderscheid met eigenaren van kleine bedrijven vaak vervaagt. Om de kenmerken van innovatieve, risiconemende oprichters te beschrijven, wordt de term "ondernemer" steeds vaker gebruikt. Daarentegen wordt een oprichter die begint zonder innovatieve bedrijfsideeën, zonder personeel en zonder groeipotentieel vaak een bedrijfsoprichter genoemd. Een "start-up" beschrijft de vroege en tijdelijke ontwikkelingsfase van een innovatief bedrijf dat streeft naar een schaalbaar bedrijfsmodel om aanzienlijke groei te realiseren.
Het succes van oprichters en jonge ondernemers hangt cruciaal af van een alomvattend regionaal startup-ecosysteem en een startupvriendelijk klimaat. Dit omvat zowel publieke als private initiatieven voor ondernemersopleiding en -ondersteuning, in lijn met internationale standaarden.










