Masa depan pekerjaan – Masa depan pekerjaan

Diterbitkan pada: 4 Juni 2020 / Pembaruan Dari: 17 Juni 2020 - Penulis: Konrad Wolfenstein

Masa Depan Pekerjaan – @shutterstock | pathdoc

Tren global seperti robotika dan kecerdasan buatan akan mengubah cara kita bekerja. 18 persen pekerjaan di Jerman dapat diotomatisasi. Namun bukan hanya teknologi yang mengubah angkatan kerja: keinginan akan jam kerja yang fleksibel, paruh waktu, atau wirausaha semakin meningkat di kalangan karyawan. Sejak tahun 2016, semakin banyak lowongan pekerjaan yang menjanjikan “fleksibilitas tempat kerja”. 63 persen generasi Milenial akan berganti pekerjaan ke pekerjaan yang memiliki waktu fleksibel.

Tren global seperti robotika dan kecerdasan buatan akan mengubah cara kita bekerja terbalik. 18 persen pekerjaan di Jerman bisa otomatis. Tetapi bukan hanya teknologi yang menyebabkan tenaga kerja berubah: keinginan untuk jam kerja yang fleksibel, pekerjaan paruh waktu atau wirausaha meningkat di antara karyawan. Sejak 2016 ada lebih banyak lagi iklan pekerjaan yang menjanjikan "fleksibilitas pekerjaan". 63 persen milenium akan mengubah pekerjaan mereka untuk satu dengan fleksibel fleksibel.

Anda dapat menemukan lebih banyak infografis di Statista