रोबोटिक्स और कृत्रिम बुद्धिमत्ता जैसे वैश्विक रुझान हमारे काम करने के तरीके को प्रभावित करेंगे। जर्मनी में 18 प्रतिशत नौकरियाँ स्वचालित हो सकती हैं। लेकिन कार्यबल न केवल प्रौद्योगिकी के कारण बदल रहा है: कर्मचारियों के बीच लचीले कामकाजी घंटों, अंशकालिक या स्व-रोज़गार की इच्छा बढ़ रही है। 2016 के बाद से, "कार्यस्थल लचीलेपन" का वादा करते हुए बहुत अधिक नौकरी पोस्टिंग आई हैं। 63 प्रतिशत मिलेनियल्स लचीले लचीलेपन के साथ अपनी नौकरी बदल देंगे।
रोबोटिक्स और कृत्रिम बुद्धिमत्ता जैसे वैश्विक रुझान हमारे काम करने के तरीके को उलट-पुलट कर देंगे। जर्मनी में 18 प्रतिशत नौकरियाँ स्वचालित हो सकती हैं। लेकिन यह केवल तकनीक नहीं है जो कार्यबल में बदलाव का कारण बन रही है: कर्मचारियों के बीच लचीले कामकाजी घंटों, अंशकालिक काम या स्व-रोज़गार की इच्छा बढ़ रही है। 2016 के बाद से "नौकरी लचीलेपन" का वादा करने वाले कई नौकरी विज्ञापन आए हैं। 63 प्रतिशत सहस्राब्दी लचीले लचीलेपन के साथ अपनी नौकरी बदल देंगे।