המטה התעשייתי והטרנספורמציה הדיגיטלית: פרויקט המגדלור הדיגיטלי - עבודת מכשירי סימנס (GWE)
שחרור מראש של Xpert
בחירת קול 📢
פורסם בתאריך: 9 בינואר 2025 / עדכון מ: 9 בינואר 2025 - מחבר: קונרד וולפנשטיין
המטברס התעשייתי והטרנספורמציה הדיגיטלית: פרויקט המגדלור הדיגיטלי - מכשירי סימנס עבודת ארלנגן (GWE) - תמונה יצירתית: xpert.digital
מכשיר סימנס עובד ארלנגן (GWE) - מפעל מגדלור דיגיטלי
השינוי הדיגיטלי של ה- GWE: תפקיד חלוצי בתעשייה
עבודת מכשירי Siemens (GWE) היא דוגמא יוצאת מן הכלל לאופן בו מתקני הייצור המסורתיים יכולים להפוך ל"מפעלי מגדלור דיגיטליים "באמצעות הטכנולוגיות החדישות ביותר. בעולם בו התעשייה 4.0 אינה עוד רק מילת מפתח, אלא צומחת למציאות מהותית, ה- GWE מקבל תפקיד חלוצי. על ידי שימוש בעקביות בטכנולוגיות כמו תאומים דיגיטליים, בינה מלאכותית ואוטומציה, העולם האמיתי והדיגיטלי מתמזג ב- GWE. עמותה זו יוצרת ערך מוסף שלא רק מגדיל את היעילות והפרודוקטיביות, אלא גם מבטיח קיימות ובו זמנית הדרך למודלים עסקיים חדשים.
מתאים לכך:
פרסטיגט לתעשייה: דיגיטציה כהכרח
"דיגיטציה היא כבר לא מגמה, אלא הכרח." בעזרת ידע זה, חברות כמו GWE קבעו סטנדרטים שמהם התעשייה כולה יכולה להפיק תועלת. מה שמיוחד ב- GWE הוא לא רק היישום של טכנולוגיות אלה, אלא האופן בו הם משולבים בפתרון כולל חלק. ה- GWE הופך גישה מקיפה זו לספק דחפים עבור חברות אחרות שרוצות גם לצאת לדרך כדי לייעל את התהליכים שלהם ולהפוך אותו לקיים.
מפעל המגדלור הדיגיטלי: רשת של שרשרת הערך
הרעיון של "מפעל המגדלור הדיגיטלי" כולל הרבה יותר מהשימוש בכלים בודדים. במקום זאת, מדובר על דיגיטציה ורשתות של כל שרשרת הערך. זה כולל פיתוח ובנייה, לוגיסטיקה, ייצור, בקרת איכות ומשאבי אנוש. הנתונים נאספים וממוזגים בכל אחד מהשלבים הללו, כך שנוצרת תמונה מקיפה של המצב בפועל. "רק מי שמבין את התהליך הכולל יכול באמת לייעל אותו" - העיקרון המנחה הזה הוא המוקד של כל מאמצי הדיגיטציה ב- GWE.
התאום הדיגיטלי: טכנולוגיית מפתח ליעילות ומניעה
אלמנט מכריע בתהליך זה הוא התאום הדיגיטלי שנקרא כל כך. תאום דיגיטלי הוא המיפוי הווירטואלי המדויק ביותר של אובייקט אמיתי, מערכת או אפילו מערכת ייצור שלמה. לא רק מידע גיאומטרי נלקח בחשבון, אלא גם נתונים פונקציונליים כמו התנהגות עומס, טמפרטורה, שחיקה וצריכת אנרגיה. באופן זה ניתן לבצע בדיקות, הדמיות וניתוחים במרחב הדיגיטלי אשר יהיה קשור למאמץ ניכר או אפילו לסיכון בעולם האמיתי. "בתאום הדיגיטלי נחשפים נקודות תורפה אפשריות בשלב מוקדם" - וזה בדיוק המפתח להגברת היעילות והמניעה של טעויות.
מתאים לכך:
הפקה אוטונומית באמצעות בינה מלאכותית
אחת המטרות הגדולות של ה- GWE היא להשתמש בטכנולוגיות דיגיטליות אלה כדי לפתח ייצור אוטונומי יותר ויותר. באופן זה, מערכות מתקדמות של בינה מלאכותית מאפשרות תחזוקה צופה פני עתיד, בהן מכונות משתמשות בנתוני חיישנים וייצור מכירות באופן עצמאי בעת בדיקה או החלפת חלקי בלאי יש צורך. "הימנע מכישלונות לפני שהם מתעוררים"-מקסימום זה מתאר את הפילוסופיה שבאמצעותה יישומי AI עוזרים למזער את הזמנים בייצור ולהגדיל את זמינות המכונה.
אוטומציה: הקלה לבני אדם
בנוסף, ה- GWE מציג סטנדרטים חדשים בייצור עם טכנולוגיות אוטומציה. משתמשים ברובוטים וקובוטים (רובוטים שיתופיים) יותר ויותר כדי לקחת פעילויות מונוטוניות, מתישות או מסוכנות. תמיד מובטחת אינטראקציה יעילה ובטוחה בין אדם למכונה. "האדם נותר הכרחי" - זהו עיקרון של ה- GWE המדגיש כי אוטומציה לא צריכה להחליף את העובדים, אלא להקל ולתמוך. בהבנה זו של עבודה תעשייתית מודרנית, הטכנולוגיה מרחיבה את כישורי האדם במקום לדכא אותם.
קיימות כמטרה מרכזית
בעוד שחברות רבות מתמקדות בגידול הטהור בפריון, קיימות GWE שווה למרכז מאמציו. חיישנים ברשת וכלים לניתוח AI ניתן לרשום ולייעל אופטימיזציה בזמן אמת. "שקיפות מובילה לאחריות" - ובהקשר זה, אחריות פירושה נקיטת אמצעים המפחיתים את צריכת המשאבים ומפחיתים את הפליטות. זה כולל לא רק תהליכי ייצור יעילים יותר, אלא גם מושגים כמו שימוש חוזר ומיחזור חומרים וכן כלכלה מעגלית אינטליגנטית. עם אסטרטגיות אלה, ה- GWE תורם באופן פעיל להגנת האקלים ובמקביל עמדות עצמו כמעסיק אטרקטיבי העומד בדרישות המומחים המודרניים לאחר סביבת עבודה בת -קיימא.
תשתיות למטברס תעשייתי
התשתיות היוצרות את הבסיס לפסוקי מטא תעשייתיים ראויים גם לתשומת לב מיוחדת. זה כולל רשתות מהירות ויציבות כמו 5G, שירותי ענן זמינים מאוד ופתרונות מחשוב קצה חזקים שיכולים לעבד נתונים בזמן אמת. "מהירות היא המפתח להצלחה" - וזה לא רק חל על רצפי עיבוד, אלא במיוחד גם להעברה והערכה של כמויות גדולות של נתונים. על ידי השקעה בעקביות בטכנולוגיות אלה, ה- GWE הוא הבסיס לפתיחת אזורי עסקים חדשים ולצמיחה נוספת.
שרשראות אספקה ברשת וזריזות כיתרון תחרותי
דוגמה לרשתות יעילות ב- GWE יכולה להיות שרשראות אספקה מבוקרות באופן דיגיטלי בהן מתקשרים ספקים, לקוחות ושותפים בזמן אמת. אם חומר גלם נגמר, המערכת מזהה מייד את המחסור הממשמש ובא ומעוררת סדר מחדש באופן אוטומטי, בעוד שתוכניות הייצור מותאמות במקביל. יכולת תגובה כזו "להיות זריזה ולנצל הזדמנויות מייד" הופכת ליתרון תחרותי מכריע בכלכלה גלובלית יותר ויותר תנודתי.
ניהול איכות: פיתוח באמצעות חדשנות טכנולוגית
בנוסף, ניהול איכות נהנה גם מהחידושים הטכניים. בקרות איכות הנתמכות דיגיטלית מאפשרות להכיר במהירות סטיות בייצור ולתקן ביעילות את הגורמים שלהם. כך שה- GWE יכול להגיב לאתגרים לפני שהם מתפתחים לבעיות יקרות. "איכות היא הנהג לשביעות רצון הלקוחות" - ובאמצעות הטכנולוגיות הדיגיטליות של ה- GWE, ניתן לשמור על איכות זו ולהשתפר ברציפות בכל שלבי הייצור.
🗒️ xpert.digital: חלוץ בתחום המציאות המורחבת והגדולה
O.
עוד על זה כאן:
האינטראקציה של תאומים דיגיטליים, AI ורובוטיקה מתקדמת
יחסי הגומלין של התאומים הדיגיטליים, AI ורובוטיקה מתקדמת היא אבן דרך בפסוק המטה התעשייתי. במיוחד בשלבי התכנון והפיתוח, המשמעות היא שניתן בתחילה לבנות, לדמות ולהעריך מערכות, תהליכים ואולמות מפעל שלמים לפני שהם מיושמים למציאות. "שגיאות שמעולם לא עולות, אינן עולות כלום" - וזו בדיוק התועלת העצומה שהדמיות בתרומה של מטא -פסוק תעשייתי.
אדם בשינוי דיגיטלי
בנוסף לכל ההיבטים הטכניים, אסור לאנשים להיכנס לרקע. ב- GWE, ההשקעות מתבצעות באופן מקיף בהכשרה ופיתוח עובדים נוספים. טכנולוגיות ושיטות ייצור חדשות דורשות מיומנויות חדשות, כך ש"למידה לכל החיים "לא תישאר מילת מפתח מופשטת, אלא מקודמת באופן פעיל. הכשרה בסביבות מציאות מדומה, מודולי למידה אינטראקטיביים והעברת ידע באמצעות תוכניות חונכות הם רק כמה דוגמאות לאופן בו ה- GWE מייצר את כוח העבודה שלו לעתיד. המטרה היא לשלב כל עובד בטרנספורמציה הדיגיטלית באופן שהידע בחברה גדל על בסיס רחב.
היתרונות של אסטרטגיית פיתוח כוח אדם
אסטרטגיית פיתוח כוח אדם זו משתלמת מספר פעמים. מצד אחד זה מחזק את חוזקה החדשני של החברה מכיוון שהעובדים תורמים לתהליכי השיפור המתמיד עם אחריות אישית גבוהה. מצד שני, זה הופך את ה- GWE לאטרקטיבי כמעסיק בתקופות בהן המחסור בעובדים מיומנים מאיים להרגיש תעשיות שלמות. "עובדים מרוצים ומיומנים היטב הם ליבו של כל חברה" - ובהקשר של דיגיטציה, לב זה הופך גם למנוע להתקדמות נוספת.
מתאים לכך:
גמישות התהליכים ב- GWE
יתרון נוסף, לעתים קרובות לא מוערך של דיגיטציה ב- GWE הוא מידת הגמישות הגבוהה הנובעת מרשת של כל התהליכים. בקשות הלקוחות משתנות במהירות, או גרסאות מוצר מורכבות ניתן ליישם כעת הרבה יותר בקלות. בעבר, חברות נאלצו להמתין חודשים עד שיהיה מוכן לפס ייצור חדש. כיום, הודות לתצורות אוטומטיות וממשקים דיגיטליים, ניתן להתאים מערכות ייצור תוך זמן קצר מאוד. "גמישות היא הערבות שאנו יכולים למלא בקשות לקוחות" - הצהרה זו ממחישה את הטענה שהיא תמיד נשארת תחרותית, במיוחד בשווקים מהיר -תנועה.
ייצור גודל 1: מוצרים אינדיבידואליים בסדרה
דוגמה ברורה לגמישות זו היא הצגה אפשרית של ייצור גודל 1. המשמעות היא שכל מוצר מותאם באופן אינדיבידואלי לצרכי הלקוח המתאים מבלי להיכנס לייצור לא יעיל. תאומים דיגיטליים, אלגוריתמים AI ומתקני ייצור ברשת משחקים יד ביד. הם מאפשרים לכל שלב ייצור למפות כמעט, לייעל אותם ובמידת הצורך להתארגן מחדש. זה מאפשר ל- GWE לייצר מוצרים מותאמים אישית בסדרה ולהציע את הרמה הגבוהה ביותר של אינדיבידואליזציה עבור הלקוח.
GWE כמפעל מגדלור דיגיטלי
התפקיד ש- GWE תופס כ"מפעל למגדלור דיגיטלי "עוקב אחר עניין רב בתעשייה. מכיוון שהידע שה- GWE מרוויח בדרך ליותר ויותר דיגיטציה ניתן להעביר לעיתים קרובות לתעשיות ולחברות אחרות. "מגדלור מראה את הדרך" - וזה בדיוק מה שה- GWE עושה עם תפקידו החלוצי. חברות אחרות בוחנות את שיטות העבודה המומלצות בעת יישום טכנולוגיות חדשות, מפתחות רעיונות משלהן ומועילות מהשיעורים שנלמדו. לפיכך, הטרנספורמציה הדיגיטלית של ה- GWE תורמת לגל רחב של תיעוש, שבמהלך הפתרונות הדיגיטליים הופכים לסטנדרטיים ואינם עוד חריג.
העברת רשת והעברת ידע גלובלית
בהקשר זה, רשת גלובלית מהווה גם גורם משמעותי. סימנס היא חברה עולמית עם מגוון מיקומים ושותפים. בכל מקום בו סימנס עובד, ניתן לשלב ממצאים מ- GWE ולפתח עוד יותר. חוויות מיצירות אחרות שנמצאות בשלבים שונים של דיגיטציה זורמים גם הם לארלנגן ובכך מקדמים תהליך למידה ושיפור מתמשך. "הידע גדל כשאתה משתף אותו" - מוטו שהפך לתרגול מתורגל ב- GWE ובתוך החברה כולה.
השינוי הדיגיטלי כתהליך דינאמי
יחד עם זאת, ה- GWE מתכנן חזיונות עתידיים המיועדים לקידום והעמקה של הדיגיטציה ברציפות. התפתחויות קודמות מראות כי טרנספורמציה דיגיטלית לעולם אינה הושלמה במלואה, אלא פירושה שינוי מתמיד. טכנולוגיות ודרישות חדשות מתרחשות, השווקים משתנים וכל הנוף של התעשייה נותר בתנועה. "שינוי הוא הקבוע היחיד" - ולכן חשוב שה- GWE לא ינוח על ההצלחות שכבר הושגו, אלא כדי להטיל ספק שוב ושוב ולפתח עוד יותר תהליכי חדשנות משלהם.
ערך שותפויות אסטרטגיות
שותפויות ממלאות תפקיד חשוב בתהליכי חדשנות אלה. בין אם עם מוסדות מחקר, אוניברסיטאות או חברות טכנולוגיה - רשת של מיומנויות שונות מאפשרת להעביר טכנולוגיות מורכבות כמו בינה מלאכותית או blockchain לפתרונות תעשייתיים תוך זמן קצר. "שיתוף פעולה הוא המפתח להצלחה"-ב- GWE אתה משוכנע כי שותפויות אסטרטגיות יוצרות העברת ידע הדדית שממנה כל המעורבים נהנים. לדוגמה, אוניברסיטת ארלנגן-נורמברג יכולה לתרום לבסיס המדעי כמוסד אזורי, ואילו סטארט-אפים תורמים רעיונות טריים וגישות פיתוח זריזות.
מודלים עסקיים חדשים באמצעות דיגיטציה
היבט מעניין נוסף הוא ש- GWE לא רק מגדיר מחדש את תהליכי הייצור באמצעות הטרנספורמציה הדיגיטלית, אלא גם מודלים עסקיים. לדוגמה, על ידי הצטיידות מוצרים עם חיישנים ועמידה בחיבור מתמיד עם היצרן על ידי האינטרנט של הדברים (IoT), האפשרות להציע שירותים כמו ניטור בזמן אמת, תחזוקה חזויה או דגמי תשלום לכל ארה"ב. "הטכנולוגיה יוצרת שווקים חדשים" - משפט זה מתאר את הפוטנציאל שנפתח באמצעות דיגיטציה. במקום מכירת מוצרים קלאסית, חברות כמו GWE יכולות להציע יותר ויותר שירותים המחזקים את נאמנות הלקוחות לטווח הארוך ופותחים מקורות מכירות חדשים.
שיתוף פעולה מבוסס פלטפורמה
ביחס לעתיד, ניתן גם לומר כי ה- GWE כבר החל להציג מושגים כמו פלטפורמות דיגיטליות דרכם שותפים ולקוחות עסקיים יכולים לקדם פיתוחים משותפים. פלטפורמות אלה מאפשרות לשלב נתונים ממקורות שונים, לנתח ולהשתלב במוצרים או בשירותים חדשים. "אנו חולקים את הנתונים שלנו כדי לצמוח יחד" - רעיון זה ממחיש את הפתיחות ושיתוף הפעולה שהפכו הכרחיים במהלך הדיגיטציה.
- פתרונות ופיתוחים של Enterpise Digital Twin במטברס בתעשייה עם תאומים דיגיטליים - תמונה: xpert.digital
- התרחיש Bluefield כפתרון היברידי בטרנספורמציה דיגיטלית ובמטה תעשייתית - תמונה - תמונה: xpert.digital
- מטאברס תעשייתי: בניית מפעלים אוטונומיים עם טכנולוגיית תאומים דיגיטליים טבלים-דימוי: xpert.digital
- הרצאה או סדנה או סדנה תעשייתית-קסומרית-מסחרית או סדנה מחפשת? - תמונה: xpert.digital
- מטאברס צרכני ותעשייה מטאברס - Xpert ייעוץ ופתרונות דיגיטליים - תמונה: xpert.digital
- בסיס אינטרנט מהיר לתעשייה 4.0 ומטא-שינויים תעשייתיים-דימוי: xpert.digital
נתונים כמשאב אסטרטגי
מאפיין מיוחד של מפעלים מודרניים כמו ה- GWE הוא היכולת לשקול נתונים כמשאב אסטרטגי. לא מדובר רק באיסוף מידע, אלא מעל הכל על ההערכה החכמה שלהם. כלי ניתוח מודרניים מכירים דפוסים בכמויות אדירות של נתונים שיוסתרו מהעין האנושית. "נתונים הם הזהב החדש" - אמירה זו ממחישה עד כמה המידע הנכון יכול להיות בעל ערך בזמן הנכון. ניתוח נתונים הופך תחזיות, מיטוב תהליכי ייצור, ייצוב שרשרת האספקה ומשפר את המוצרים ברציפות.
אתגרי נתונים מונעים
עם זאת, כוח נתונים זה מכיל גם אתגרים. לנושאים כמו הגנה על נתונים ואבטחת נתונים בעדיפות עליונה. ה- GWE מסתמך על מושגי אבטחה מתוחכמים המבטיחים הגנה על מידע רגיש וזמינות המערכות. "אמון הוא הבסיס לכל שיתוף פעולה" - וניתן להשיג אמון זה רק באמצעות תקני אבטחה אמינים המסדירים את הטיפול בנתונים וגישה למשאבים ארגוניים. באותה נשימה, יש להרחיב את ההגנה מפני התקפות סייבר, מכיוון שהגדלת הרשתות הופכת את המפעלים ליעדים אטרקטיביים עבור תוקפים פוטנציאליים.
היבטי טרנספורמציה דיגיטלית
לטרנספורמציה הדיגיטלית ב- GWE יש אפוא מספר פנים. זה נע בין ארגון מחדש בסיסי של תהליכי ייצור ועד שילוב מערכות AI לצורות חדשות של שיתוף פעולה ופיתוח מודל עסקי. היבט מכריע הוא תמיד כמה מהר וגמיש אתה יכול להגיב לשינויים. "חדשנות היא הנהג, אבל חוסן הוא הבסיס" - המשמעות היא שהרעיון הטוב ביותר הוא מוצלח רק אם החברה מסוגלת להסתגל לתנאים המשתנים תמיד.
האיזון בין חדשנות לחוסן
ה- GWE הצליח למצוא איזון זה בין חדשנות לחוסן. מצד אחד, זה נוהג באומץ טכנולוגיות חדשות ומעז להטיל ספק בתהליכים קונבנציונליים באופן מהותי. מצד שני, היא שומרת על המבנים והמיומנויות שהוכיחו את עצמם בעבר ומשלבים אותם בעולם החדש והדיגיטלי. התוצאה היא סביבת ייצור בה אמנות הנדסית מסורתית פוגשת את פתרונות התוכנה העדכניים ביותר - לקבלת יתרון הדדי.
המטברס התעשייתי
זה יוצר "פסוק מטה תעשייתי" בעבודת מכשירי סימנס שלא רק משלב את העולם האמיתי והדיגיטלי למטרות הפגנה, אלא גם הופך אותו למוחשי בפועל. פיתוח פורץ דרך זה קובע סטנדרטים מבחינת הפרודוקטיביות, הקיימות והעוצמה החדשנית. אבל אולי המסר החשוב ביותר שמגיע מה- GWE הוא: "דיגיטציה אינה מטרה בפני עצמה, אלא הבטחה לטווח הארוך לשפר את עולמנו." אם הייצור יעיל וידידותי יותר לסביבה, יצירת מקומות עבודה חדשים והקלה על אנשים בתהליכי ייצור מורכבים, התועלת האמיתית של טרנספורמציה זו ניכרת.
טרנספורמציה דיגיטלית כשינוי תעשייתי
הטרנספורמציה הדיגיטלית במכשיר Erlangen Siemens Works היא דוגמא לכל השינוי בתעשייה. כאשר תהליכים אנלוגיים שלטו בעבר, משתמשים כיום במערכות אינטליגנטיות ברשת, המתקשרות ופועלות בזמן אמת. כאשר בעבר קיימות רשתות אספקה ליניאריות בעבר, נוצרות כיום רשתות גמישות, בהן כל המעורבים עובדים יחד על חידושי מוצרים. כאשר משמשים לבקרות איכות אקראיות, ניתוח נתונים מקיף מאפשר כעת למנוע שגיאות לפני שהם יכולים להתרחש.
הזדמנויות חדשות באמצעות שינוי דיגיטלי
במיוחד בתקופה בה אתגרים גלובליים כמו שינויי אקלים, מחסור במשאבים ושווקים נדיפים מגדילים את הלחץ על חברות, שינוי דיגיטלי פותח הזדמנויות חדשות להתמודד עם בעיות אלה. ה- GWE מראה כי הצלחה כלכלית ופעולה בת קיימא לא יכולים להיות בלעדיים הדדית, אך יכולים לחזק זה את זה אם משתמשים בטכנולוגיה באחריות. זה כולל הרחבה ברציפות של כישורי כוח העבודה שלך ולהשאיר עולם לדור הבא בו הדיגיטציה והגנה על הסביבה הולכים יד ביד.
מתאים לכך:
"אנו מייצרים את העתיד"
"אנו מייצרים את העתיד" - העיקרון המנחה הזה יכול להיות בכרזות רבות, אך הוא כבר מיושם ב- GWE. בשל ההתפתחות העקבית העקבית כלפי "מפעל המגדלור הדיגיטלי", ניתן לשלוט במעשה האיזון בין מסורת למודרניות. לסימנס היסטוריה ארוכה בהנדסת חשמל והנדסת מכונות, אך במקום לנוח על הצלחות ישנות, החברה מצפה. טכנולוגיות חדשות נחקרות, מנוסות ומשולבות על מנת להישאר בראש הנוף התעשייתי העולמי.
אחריות וערכים בשינוי דיגיטלי
מהדוגמה של ה- GWE, אנו לומדים כי הדיגיטציה לא רק מגדילה את היעילות והרווח, אלא גם מביאה אחריות. כשחקנים תעשייתיים גדולים, לחברות כמו סימנס יש אפשרות להשפיע על ערכים חברתיים ולעצב אזורים שלמים. אחריות זו באה לידי ביטוי במושגים של ייצור בר -קיימא, עסקים חסכוני משאבים ועיצוב עבודה מרוכז אנושי. "הטכנולוגיה חייבת לשרת אנשים" - הנחת יסוד שעליה מתאימה ה- GWE על ידי שימוש בכלים דיגיטליים ומכונות חכמות כדי להפוך את המשרות לבטוחות יותר, בריאות ויעילות יותר.
התפתחויות עתידיות ב- GWE
במטרה לשנים הבאות, יהיה מרגש להמשיך כיצד מכשיר סימנס עובד ארלנגן מרחיב עוד יותר את תפקידו כחלוץ. יישומים חדשים בתחום המציאות המורחבת או הווירטואלית עלולים להעמיק את החוויה המטה-פסוקה ולהפוך שיתוף פעולה עם צוותים המופצים ברחבי העולם אפילו לצר יותר. רובוטים עשויים ללמוד לא רק כדי לעשות עבודה פיזית, אלא גם לתמיכה בתהליכי תכנון מורכבים באמצעות אלגוריתמים AI. יחד עם זאת, החוסן של שרשראות האספקה הופך להיות חשוב יותר ויותר, מה שעלול להוביל לשותפויות חזקות יותר, יותר גיוון ושיטות תחזית חכמות.
השינוי הבלתי ניתן לעצירה
טיול ה- GWE עומד בשם תעשייה שלמה שנמצא בשינוי המהיר. מה שנחשב להתקדם כיום יהפוך למחרת מחר, ומחרת מחר, טכנולוגיה חדשה יכולה לחולל מהפכה בשדה שוב. "השינוי אינו ניתן לעצירה, אך אנו מעצבים אותו" - ביטחון שמוביל לחידושים ב- GWE לא כאיום, אלא כהזדמנות.
חזון של מפעל מודרני
בסך הכל, מפעל מכשירי סימנס ממחיש כיצד יכול להיראות מפעל מודרני, מה שמביא דיגיטציה, אוטומציה וקיימות להרמוניה. מהתאומים הדיגיטליים לתהליכים הנתמכים על ידי AI ועד למטאברים תעשייתיים, חזון של תעשייה 4.0 נמצא בהישג יד. ה- GWE מדגים כי התקדמות והגנה על הסביבה יכולים ללכת יד ביד אם יש לך אומץ לעזוב דרכים ישנות ולהשתמש בטכנולוגיות חדשות עם תחושת אחריות. המסר לעולם הוא: "העתיד כבר התחיל - בואו לעצב אותם יחד."
מתאים לכך:
תרבות של שינוי
עם גישה זו, ה- GWE לא רק תורם להצלחת החברה שלה, אלא גם מציין חברות אחרות לעידן חדש בעל ערך מוסף תעשייתי. דוגמאות קונקרטיות של תאומים דיגיטליים, תהליכי ייצור מבוססי AI, רובוטיקה, אוטומציה והערכת נתונים חכמה כבר ניתן למצוא בתעשיות רבות, אך לעיתים רחוקות הן קשורות בעקביות כמו ב- GWE. זה מה שהופך את המיקום הזה למגדלור אמיתי: היכולת לשזור במודולי טכנולוגיה בודדים לחזון כולל משולב בו כל הגלגלות התמזגו בצורה מושלמת.
הצלחה באמצעות תרבות ארגונית
בסופו של דבר, הצלחת ה- GWE היא גם שאלה של תרבות. ללא הנכונות לקבל שינויים ללא האומץ לקבל טעויות, וללא הרצון ללמוד מטעויות אלה, שינוי דיגיטלי לא היה אפשרי. "תרבות מכה באסטרטגיה" - וה- GWE מראה כיצד תרבות של אמון, פתיחות ונכונות ללמוד מהווה את הבסיס שעליו כל אסטרטגיית דיגיטציה שאפתנית יכולה לבנות בהצלחה.
מפעל העתיד
כל ההיבטים הללו ממחישים מדוע ניתן לכנות את עבודות המכשיר של סימנס כ"מפעל המגדלור הדיגיטלי ". זה מקום בו לא רק מכונות עובדות, אלא גם אנשים שמעצבים ובודקים את מפעל העתיד מדי יום. עתיד זה משלב כלכלה, קיימות, חדשנות ואחריות חברתית במושג שמעבר הרבה מעבר לייצור טהור. ה- GWE מספק אפוא דוגמא מרשימה לחברות אחרות שיוצאות בדרך שלהן לדיגיטציה.
מתאים לכך:
אנחנו שם בשבילך - ייעוץ - תכנון - יישום - ניהול פרויקטים
☑️ תמיכה ב- SME באסטרטגיה, ייעוץ, תכנון ויישום
☑️ יצירה או התאמה מחדש של האסטרטגיה הדיגיטלית והדיגיטציה
☑️ הרחבה ואופטימיזציה של תהליכי המכירה הבינלאומיים
Platforms פלטפורמות מסחר B2B גלובליות ודיגיטליות
פיתוח עסקי חלוץ
אני שמח לעזור לך כיועץ אישי.
אתה יכול ליצור איתי קשר על ידי מילוי טופס יצירת הקשר למטה או פשוט להתקשר אליי בטלפון +49 89 674 804 (מינכן) .
אני מצפה לפרויקט המשותף שלנו.
Xpert.digital - קונראד וולפנשטיין
Xpert.Digital הוא מוקד לתעשייה עם מיקוד, דיגיטציה, הנדסת מכונות, לוגיסטיקה/אינטרלוגיסטיקה ופוטו -וולטאים.
עם פיתרון הפיתוח העסקי של 360 ° שלנו, אנו תומכים בחברות ידועות מעסקים חדשים למכירות.
מודיעין שוק, סמוקינג, אוטומציה שיווקית, פיתוח תוכן, יחסי ציבור, קמפיינים בדואר, מדיה חברתית בהתאמה אישית וטיפוח עופרת הם חלק מהכלים הדיגיטליים שלנו.
אתה יכול למצוא עוד בכתובת: www.xpert.digital - www.xpert.solar - www.xpert.plus