Technologie des capteurs Boom et atterrissage en catastrophe : Balluff, le spécialiste des capteurs, supprime toutes les 9 positions - Quel est le problème ?
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Publié le: 27 janvier 2025 / mise à jour du: 27 janvier 2025 - Auteur: Konrad Wolfenstein
Technologie des capteurs Boom et atterrissage en catastrophe : Balluff, le spécialiste des capteurs, supprime toutes les 9 positions - Quel est le problème ? – Image créative : Xpert.Digital
Suppressions d'emplois surprenantes chez Balluff : qu'est-ce qui se cache derrière la décision du principal spécialiste des capteurs et de l'automatisation ?
Balluff est considéré depuis de nombreuses années comme un véritable acteur mondial et un spécialiste leader des capteurs et de l'automatisation dans le secteur de la technologie des capteurs. Néanmoins, l'entreprise a récemment annoncé des suppressions massives d'emplois : un emploi sur neuf dans le monde doit être supprimé, et près d'un quart des emplois au siège social de Neuhausen sont également concernés par ces mesures. Cela surprend de nombreux observateurs, car le secteur lui-même enregistre de forts taux de croissance. Comment se fait-il qu’une entreprise aussi établie et prospère dans un environnement prospère prenne une mesure aussi drastique ? L'article suivant examine de manière exhaustive le contexte de ces suppressions d'emplois, examine l'évolution du marché de la technologie des capteurs et de la technologie de mesure et analyse en même temps les défis et les opportunités qui se présentent à Balluff et à l'ensemble du secteur de la technologie des capteurs. De plus, des parallèles sont établis avec d'autres entreprises afin de dresser un tableau le plus complet possible de la situation actuelle.
1. L’importance de l’industrie de la technologie des capteurs et ses moteurs de croissance
La technologie des capteurs est devenue de plus en plus au centre de diverses industries ces dernières années. Grâce à la numérisation, à l’automatisation et à la mise en réseau croissantes, elle joue un rôle clé dans de nombreux secteurs. Que ce soit dans l'industrie automobile, dans la construction de machines et d'installations ou dans les secteurs de l'alimentation, de l'emballage et de la logistique, les capteurs assument les tâches essentielles d'acquisition de données, de surveillance d'état et de contrôle des processus. Ils sont considérés comme « les organes sensoriels » des applications modernes de l’Industrie 4.0.
De nombreuses observations du secteur indiquent que la croissance a été positive ces dernières années, malgré des conditions macroéconomiques parfois difficiles. Surtout, la demande croissante de capteurs de plus en plus intelligents, miniaturisés et connectés en réseau garantit une situation de commandes solide pour de nombreuses entreprises de ce secteur. Les solutions intégrées qui, outre la fonction de mesure pure, assument également des tâches d'évaluation et de communication sont de plus en plus mises en avant.
Un autre moteur de croissance est la tendance vers ce que l’on appelle le caractère non invasif. Les capteurs qui mesurent sans contact sont préférés dans de nombreux domaines. Citons par exemple les capteurs optiques, les capteurs magnétiques ou les capteurs à effet Hall, qui peuvent enregistrer l'état des systèmes sans être en contact direct avec eux. Cela ouvre de nouveaux domaines d'application, par exemple dans la technologie médicale, l'industrie alimentaire ou dans l'automatisation des processus pour les produits sensibles.
Mais malgré ces impulsions de croissance positives, le secteur n'est en aucun cas à l'abri des risques externes et internes : la hausse des coûts de l'énergie et des matières premières met à rude épreuve la rentabilité, les goulots d'étranglement de l'approvisionnement rendent la planification incertaine et une concurrence internationale massive, notamment de la part des pays asiatiques. , accroît la pression sur les prix. La dépendance à l’égard de l’industrie automobile est aussi une bénédiction et une malédiction pour de nombreuses entreprises. L’industrie automobile connaît de profonds changements structurels et peut répercuter la volatilité des marchés directement sur ses fournisseurs.
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2. Balluff en tant que leader mondial du marché : histoire, succès et défis actuels
Balluff s'appuie sur une longue histoire d'entreprise et est devenue au fil des décennies l'un des principaux fournisseurs mondiaux de technologies de capteurs. L'entreprise est une entreprise familiale, ce qui se reflète souvent dans une certaine attitude terre-à-terre et dans des stratégies à long terme. Le siège traditionnel se trouve à Neuhausen auf den Fildern. À partir de là, le réseau mondial s’est progressivement étendu. Les succursales et les sites de production en Hongrie et en Chine témoignent de l'internationalisation et représentent une large présence sur le marché.
Le portefeuille de produits de l'entreprise est vaste et comprend des capteurs, des systèmes d'identification et des technologies de réseau. Il convient particulièrement de souligner l'engagement en faveur de la recherche et du développement, qui a fait de Balluff un moteur d'innovation dans des domaines tels que l'automatisation industrielle depuis de nombreuses années. En particulier, l'intégration de capteurs dans des systèmes en réseau complexes (Industrial Internet of Things, ou IIoT en abrégé) constitue l'une des compétences clés de l'entreprise.
Dans le cadre d'un engagement clair en faveur du site de Neuhausen, un nouveau bâtiment administratif a été construit il y a quelque temps et un centre logistique moderne est prévu pour les prochaines années. Les collaborateurs locaux s'attendent à ce que cela renforce encore l'infrastructure, améliore la capacité de livraison et constitue une bonne base pour introduire les innovations sur le marché encore plus rapidement et plus efficacement à l'avenir.
Dans ce contexte, l'annonce selon laquelle d'importantes suppressions d'emplois vont être mises en œuvre dans le monde entier et qu'un pourcentage important d'emplois à Neuhausen en particulier sont sous surveillance est d'autant plus drastique. De nombreux initiés expriment leur surprise car le secteur dans son ensemble est sur la voie de la croissance. Dans le même temps, les comités d'entreprise et les salariés expriment clairement leur mécontentement. «Nous ne voulons pas que les employeurs décident au-dessus de nos têtes», explique un employé de longue date de Balluff pour résumer l'ambiance. La question est de savoir quelles sont les causes si graves que même le chômage partiel et d’autres mesures de réduction des coûts n’ont pas suffi à empêcher des réductions massives.
3. Pourquoi des suppressions d’emplois malgré le succès de l’industrie ? Causes possibles
Déclin de l’industrie automobile et évolution des exigences des clients
De nombreuses entreprises de technologie de capteurs sont étroitement liées à l'industrie automobile. Ce n'est pas différent chez Balluff. À mesure que l’industrie automobile se transforme en une industrie plus électrifiée et axée sur les logiciels, la demande pour certains composants, notamment les capteurs, évolue. De nombreux capteurs sont utilisés dans les moteurs à combustion classiques pour mesurer par exemple les pressions et les températures. Dans les véhicules électrifiés, certaines de ces applications sont supprimées ou délocalisées.
De plus, les véhicules sont de plus en plus définis par logiciel. Cela signifie que de plus en plus de fonctions ne sont plus contrôlées et optimisées à l'aide de solutions purement matérielles, mais plutôt via des systèmes numériques. « Les véhicules définis par logiciel modifient l'importance des composants matériels », dit-on souvent dans les milieux industriels. Cela ne signifie pas que les capteurs deviennent superflus : bien au contraire, les voitures électriques modernes nécessitent souvent des capteurs très complexes pour la gestion de la batterie ou les fonctions de conduite autonome. Cependant, les priorités d'investissement et les budgets de développement des constructeurs automobiles évoluent, et les marges des capteurs établis pourraient être mises sous pression.
En outre, l’industrie automobile est confrontée à des goulots d’étranglement dans l’approvisionnement en semi-conducteurs et autres composants, ce qui entraîne à plusieurs reprises l’arrêt de la production. Si les constructeurs produisent moins de véhicules (ou retardent cette production), cela affecte immédiatement les commandes des fournisseurs et donc aussi de Balluff. Les fluctuations à court terme et les incertitudes persistantes rendent difficile la planification à long terme.
Hausse des coûts et faiblesse économique mondiale
À cela s’ajoute la situation macroéconomique générale. L’économie mondiale s’affaiblit en raison de diverses crises géopolitiques, conflits et tensions économico-politiques. Cela affaiblit la volonté d’investir et incite de nombreuses entreprises à agir avec plus de prudence. Dans le même temps, les prix de l’énergie, des métaux, des plastiques et autres matériaux critiques explosent, ce qui réduit les marges des fabricants de capteurs.
Balluff, qui produit déjà dans plusieurs régions et doit gérer des chaînes d'approvisionnement complexes, a clairement ressenti cette dynamique de prix et de coûts. À cet égard, l’entreprise prend des mesures de grande envergure pour se repositionner dans un environnement devenu plus difficile.
Délocalisation des capacités de production
Afin de réduire les coûts et de se rapprocher des marchés en croissance, Balluff délocalise une partie de sa production à l'étranger. La Hongrie et la Chine jouent un rôle important à cet égard. Cela n’est pas inhabituel, car de nombreuses entreprises du secteur de la technologie des capteurs ont tenté de diversifier leurs chaînes d’approvisionnement et de devenir plus rentables ces dernières années. Cependant, la délocalisation entraîne souvent des suppressions d'emplois dans des pays où les prix sont élevés, comme en Allemagne.
Dans le même temps, il est prévu à Neuhausen que l'usine devienne davantage un centre d'innovation, de recherche et de développement ainsi que de production de haute technologie, tandis que les unités de production plus standardisées se déplacent vers des régions où les salaires et les coûts de production sont moins élevés. Ce n’est toutefois qu’une maigre consolation pour les salariés touchés par les suppressions d’emplois. De nombreux collaborateurs fidèles trouvent décevant qu'une entreprise familiale, qui a toujours misé sur ses racines régionales, transfère désormais de plus en plus de capacités à l'étranger.
Défis internes et erreurs de gestion possibles
Outre les facteurs externes, les structures internes sont souvent critiquées lors des crises d’entreprise. Certains collaborateurs se plaignent du fait que Balluff n’a pas investi à temps dans des systèmes informatiques et des processus numériques modernes. Il manquait également une stratégie claire à long terme pour l’interaction de la technologie des capteurs standard et haut de gamme ainsi que pour le développement de solutions de systèmes intelligents. Un manque de communication interne peut conduire à l’incertitude et à la méfiance, ce qui conduit à des troubles supplémentaires au sein du personnel dans des phases d’une situation déjà tendue.
Un employé a commenté cela en ces termes : « Nous aurions aimé savoir plus tôt où nous allions et comment nous pourrions nous adapter aux nouvelles exigences. De telles déclarations reflètent le besoin de nombreux employés de s'impliquer en temps opportun et de s'impliquer. » découvrez quelles sont les perspectives de votre propre lieu de travail.
4. Le rôle de la diversification et des nouveaux marchés
Dans le même temps, il y a certainement des évolutions positives. Une partie de la technologie des capteurs de Balluff est désormais de plus en plus utilisée dans des industries autres que le secteur automobile. Les industries de l’emballage, de l’agroalimentaire et de l’intralogistique s’appuient de plus en plus sur des capteurs fiables et de haute précision. Balluff a récemment pu réaliser une croissance considérable de ses ventes auprès de ces clients.
L’engagement en faveur de l’électromobilité est également intéressant. Le passage à la mobilité électrique représente non seulement un risque, mais peut également apporter des opportunités. Les composants destinés aux systèmes de gestion de batterie, aux infrastructures de recharge ou aux systèmes de conduite autonome nécessitent des solutions de capteurs spécifiques, pour lesquelles Balluff se positionne déjà. Selon les déclarations internes, on y constate un «fort potentiel de croissance» et des augmentations notables des ventes ont même été enregistrées dans ce segment.
Cela s'applique également à de nouveaux domaines d'application tels que la technologie médicale, l'agriculture ou la construction. La numérisation est également en plein essor dans ces secteurs, ce qui accroît le besoin de capteurs et de technologies de mesure fiables. Cela s'applique non seulement aux tâches de mesure classiques, mais également aux nouveaux modèles économiques numériques dans lesquels des capteurs sont utilisés pour la collecte de données dans le cadre de plateformes IoT. Ces données peuvent ensuite être analysées en temps réel et utilisées pour optimiser les processus.
La diversification de Balluff est définitivement sur la bonne voie. La question est de savoir si la croissance sur ces nouveaux marchés sera suffisamment rapide pour combler les lacunes créées par la baisse de la demande dans les entreprises traditionnelles ou pour compenser les énormes défis structurels qui réorientent l’ensemble de l’industrie manufacturière.
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5. Les chaînes d'approvisionnement mondiales et leurs pièges
Les chaînes d'approvisionnement mondiales sont un aspect crucial qui concerne non seulement Balluff mais aussi l'ensemble du secteur de la technologie des capteurs. Les facteurs perturbateurs se multiplient depuis plusieurs années : pandémies, tensions géopolitiques, confinements régionaux, nouvelles barrières commerciales ou catastrophes naturelles peuvent entraîner des retards importants et des augmentations de coûts.
Pour les fabricants de capteurs, la pénurie de semi-conducteurs et les goulots d'étranglement dans des composants électroniques importants constituent une menace particulière. La technologie des capteurs nécessitant souvent des composants très spécifiques, l'entreprise dépend de partenaires fiables capables de fournir des puces et des circuits imprimés de haute qualité. S’il y a des goulets d’étranglement dans les livraisons dans ces zones sensibles, c’est toute la chaîne de production qui commence à faiblir. Cela a un impact négatif immédiat sur les ventes, les bénéfices et éventuellement la fidélité des clients, car les grands clients industriels attendent une livraison à temps et une grande flexibilité.
Pour contrer ces risques, certains fabricants de capteurs ont développé leurs propres stratégies. Balluff affirme redoubler d'efforts pour répartir ses achats sur plusieurs continents. Parallèlement, l’entreprise poursuit l’expansion de ses sites de production en Asie, en Amérique et en Europe afin de raccourcir les chaînes d’approvisionnement et de réduire les dépendances. Cependant, les investissements associés sont coûteux et comportent le risque que les projets soient retardés ou que leur retour sur investissement soit inférieur aux attentes.
6. Comparaison avec d'autres acteurs de l'industrie
Les coupes de travail à Balluff ne sont pas un phénomène isolé. D'autres entreprises de l'industrie technologique et électronique ont également dû prendre des mesures de personnel encore et encore ces dernières années. Même les grands noms des succursales logicielles ont en attendant des coupes importantes. Des facteurs similaires jouent souvent un rôle ici: des dépendances élevées sur certains marchés, des fluctuations massives des prix dans les matières premières et les composants, ou les situations de crise mondiales qui rendent l'environnement commercial difficile.
Cependant, il existe également des exemples de sociétés de capteurs qui ont réussi dans la période de crise. Certains d'entre eux se sont concentrés sur des marchés de niche hautement spécialisés tels que la technologie médicale, l'automatisation du laboratoire ou la surveillance environnementale afin de se rendre indépendants des fluctuations de l'industrie de l'automobile et du génie mécanique. D'autres sociétés s'appuient très tôt sur les développements de produits innovants, tels que l'analyse des données des capteurs basée sur l'IA ou des solutions complètes intégrées pour l'usine numérique. Ici, vous pouvez éventuellement trouver des partenaires de coopération à un stade précoce ou conclure des alliances stratégiques pour partager les coûts et les risques.
Un facteur important dans l'industrie est la coopération avec les principaux institutions de recherche. Les fabricants de capteurs qui se référent étroitement avec les universités et les start-ups restent technologiquement souvent au sommet. Dans ce contexte, Balluff a déjà diverti diverses collaborations de recherche dans le passé et a fondé son propre centre d'innovation. Cependant, le succès de ces initiatives ne dépend pas seulement de l'idée, mais aussi de la mise en œuvre cohérente et du soutien durable.
7. Effets de la suppression d'emploi et des réactions de la main-d'œuvre
L'annonce de la réduction de chaque neuvième poste dans le monde a rencontré de nombreux employés non préparés et a provoqué la peur et l'incertitude. L'incision de l'usine principale de Neuhausen est particulièrement difficile, où environ un quart des emplois devraient être perdus. Pour l'emplacement, qui comprenait toujours le cœur de l'entreprise, cela signifie un tournant énorme.
Les conseils et les syndicats des travaux critiquent que le travail à court terme n'était qu'un moyen temporaire et apparemment pas suffisant pour maintenir le marché du travail pendant la situation difficile de l'ordre. De nombreux employés avaient espéré apporter une contribution à la réception de leur emploi en réduisant le temps de travail et la renonciation au salaire. Étant donné que ces mesures n'ont pas apporté le succès souhaité, la déception est grande.
Un employé commente la situation comme suit: «Nous avons été très engagés afin que l'entreprise puisse réagir de manière flexible à la situation économique. Néanmoins, nous avons le sentiment qu'à la fin, seul le calcul des coûts gagne. Mais maintenant, il devient clair que Balluff considère que la restructuration étendue est inévitable.
La société fait valoir que c'est le seul moyen de rester compétitif à long terme et de sécuriser l'emplacement de Neuhausen en tant que centre d'innovation et de développement. La production, en revanche, doit avoir lieu où elle est possible plus efficacement et plus près des marchés de vente en croissance. "Nous voulons étendre nos compétences de base afin de continuer à agir avec succès sur le marché mondial à l'avenir", explique le côté de l'entreprise. Cette justification, comme elle peut être stratégique, fournit toujours de nombreuses discussions sur le rôle que l'entreprise principale jouera à l'avenir.
8. Réalignement stratégique et perspectives pour le balluff
La stratégie d'innovation et la recherche se concentrent
Pour que l'entreprise se stabilise à nouveau après les suppressions d'emplois, les gestionnaires s'appuient sur le développement ultérieur de la recherche et de la technologie. Les innovations dans le domaine de l'intelligence artificielle, du Big Data et de l'apprentissage automatique offrent des opportunités d'élever des capteurs et de mesurer les systèmes au niveau supérieur. À l'avenir, les capteurs pourraient être auto-apprenants, calibrer ou reconnaître les conditions environnementales modifiées et adapter eux-mêmes leur méthode de mesure.
Cette évolution est d'une grande importance dans le contexte de l'industrie 4.0. Les lignes de fabrication sont de plus en plus en réseau numériquement, selon lesquelles les capteurs servent de sources de données. Un capteur capable de détecter l'usure ou les écarts indépendamment et d'envoyer des avertissements appropriés au centre de contrôle en temps réel augmente considérablement l'efficacité de la production.
Grâce à une coopération étroite avec les universités et les institutions de recherche ainsi que par le biais de leurs propres centres de développement, Balluff peut stimuler les innovations qui conduisent à des pneus de marché dans un avenir proche. Dans le même temps, les projets de coopération avec des clients de diverses industries offrent la possibilité de développer des systèmes de tailleur ensemble. Une expansion cohérente de cette stratégie d'innovation pourrait aider le Balluff à se découpler davantage des fluctuations du marché et à établir dans des segments technologiquement exigeants.
Expansion des services numériques
En plus du matériel pur, il est de plus en plus important pour les fabricants de capteurs d'offrir également des services numériques. Les plateformes d'analyse de données, les concepts de maintenance basés sur le cloud et les mises à niveau logiciels deviennent plus importants. Les clients veulent souvent non seulement un capteur, mais un package complet en matériel, des logiciels et des conseils.
Balluff a déjà ajouté des solutions de réseau et de communication au portefeuille dans le passé. Une autre étape pourrait figurer dans le développement de services numériques dans lesquels les capteurs communiquent avec les logiciels dans la maison pour évaluer les données d'état en temps réel. De cette façon, les clients pourraient réduire les normes imprévues et optimiser continuellement leurs processus. Un tel complément au modèle d'entreprise promet un revenu régulier par le biais de contrats de service et de services de maintenance - un aspect qui peut avoir un effet stabilisant sur l'ensemble de l'entreprise.
Renforcer l'empreinte mondiale
Un point clé de la stratégie actuelle semble être le renforcement du réseau de production mondial. En élargissant les sites de fabrication en Hongrie et en Chine, Balluff peut y produire plus efficacement et en même temps plus proche des marchés de vente importants. Cela peut apporter des avantages dans la vitesse de réaction aux besoins des clients et aide à amortir les risques de devise et les problèmes de livraison.
Cependant, il ne faut pas ignorer qu'une entreprise très mondialisée soit également exposée à de nouveaux risques. Les conflits commerciaux, les tensions géopolitiques et différentes exigences réglementaires peuvent entraîner des problèmes. Il est d'autant plus important d'établir une gestion de la chaîne d'approvisionnement bien pensée, qui garantit des processus fiables même en période de crise. Il y a un énorme défi ici, mais aussi la possibilité de se démarquer de la flexibilité et de la capacité des concurrents.
9. Le rôle de la main-d'œuvre dans les phases de bouleversement
Dans une situation dans laquelle le massif est démantelé, il est inévitable que la motivation et la satisfaction des employés souffrent. Les connaissances et l'expérience des employés sont essentielles, en particulier dans les phases de bouleversements technologiques et de réalignement stratégique.
Une transformation réussie nécessite souvent l'intégration active des employés. C'est vous qui pouvez gérer chaque jour des processus, des technologies et des produits et apporter des améliorations décisives. Cependant, si une partie importante de la main-d'œuvre vit dans l'inquiétude de votre propre lieu de travail, il est difficile de promouvoir une participation constructive.
Dans de telles phases, certaines entreprises comptent sur d'autres programmes de formation, le recyclage et la gestion ciblée des talents afin d'apporter des changements aussi acceptables que possible. Parce qu'il n'est pas rare que les qualifications qui sont disponibles au siège de développer de nouvelles technologies et zones d'activité. "Nous sommes conscients que nous dépendons du savoir-faire de notre équipe", soulignent certaines personnes responsables dans des entreprises comparables.
Balluff pourrait poursuivre des approches similaires en se concentrant sur l'innovation, le transfert de compétences et la fidélité des employés. La responsabilité sociale et les nécessités commerciales doivent être réconciliées - un acte d'équilibrage qui n'est pas toujours facile à gérer.
10. Visions futures de la technologie des capteurs
Si vous regardez les développements actuels de la technologie des capteurs, il devient clair que l'industrie est en changement rapide. Les nouvelles technologies font leur chemin sur le marché:
Capteurs basés sur l'IA
Grâce à l'intelligence artificielle, les capteurs peuvent non seulement enregistrer des données, mais aussi interpréter. De cette façon, des systèmes intelligents peuvent être développés qui reconnaissent les écarts par rapport aux valeurs standard à un stade précoce et initient de manière proactive des contre-mesures.
Capteurs d'auto-tension énergétiques
À l'avenir, certains capteurs devraient pouvoir fonctionner complètement sans alimentation externe en utilisant la récolte d'énergie. Vous gagnez votre énergie de la lumière ambiante, des vibrations ou des différences de température. Cela réduit les coûts de maintenance et facilite l'utilisation dans les zones éloignées ou difficiles d'accès.
Intégration dans les appareils portables et les appareils intelligents
La demande de capteurs augmente dans les appareils portables, que ce soit dans les trackers de fitness, les montres intelligentes ou les systèmes de surveillance médicale. Ici, la précision, le réseautage de faible taille et sans fil sont parmi les principales exigences.
Applications de protection de l'environnement et du climat
La qualité de l'air, la pureté de l'eau ou la qualité du sol peuvent être mesurées avec des capteurs. Compte tenu des défis écologiques croissants, la surveillance et le contrôle de ces paramètres deviennent de plus en plus importants. Cela ouvre un potentiel pour les entreprises spécialisées dans les capteurs GreenEch.
Quiconque renforce les compétences dans ces domaines pourrait obtenir des avantages compétitifs. Pour Balluff et d'autres acteurs de l'industrie, il sera crucial non seulement d'exploiter les marchés actuels, mais aussi de développer des solutions futures qui peuvent suivre les prochaines mégatendons.
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Entre la crise et les opportunités: comment le balluff réagit aux défis mondiaux
L'affaire Balluff révèle une tension entre la croissance continue de l'industrie de la technologie des capteurs et les défis massifs, qui amènent néanmoins le groupe à réduire des traits d'emploi considérables. Les principales raisons peuvent être situées dans divers domaines:
1. Changement structurel dans l'industrie automobile
En tant que client important, l'industrie automobile connaît une transformation profonde vers des véhicules définis par électricité et logiciels. Cela réduit la demande de solutions de capteurs conventionnelles et entraîne une perte de ventes parmi de nombreux fournisseurs.
2. Incertitudes mondiales et faiblesses économiques
Une économie mondiale plus instable, les conflits géopolitiques et la hausse des coûts de l’énergie et des matières premières rendent difficiles la planification de la production et le calcul des prix. De nombreux clients reportent ou réduisent leurs investissements.
3. Délocalisation de la fabrication à l’étranger
Afin de réduire ses coûts et de se rapprocher des marchés à forte croissance, l'entreprise transfère ses capacités de production vers la Hongrie et la Chine. En conséquence, le siège social de Neuhausen perd des emplois, même s'il est destiné à continuer à servir de centre d'innovation.
4. Restructuration interne et critiques de la direction
Les mesures d'austérité strictes entraînent des tensions entre le personnel et la direction. Certains collaborateurs se plaignent d'une stratégie de communication peu claire et d'un manque d'investissement dans des projets informatiques et de numérisation d'avenir.
Dans le même temps, il existe également des approches positives qui montrent que l’entreprise ne reste pas les bras croisés. L’accent mis sur les marchés en croissance tels que l’emballage, l’alimentation, l’intralogistique et l’électromobilité commence à porter ses fruits. L’accent est également mis sur les innovations, par exemple dans la technologie des capteurs basée sur l’IA, qui peuvent ouvrir de nouveaux potentiels à long terme.
La question centrale est de savoir si ce réalignement peut être réalisé assez rapidement pour garantir un succès à long terme et préserver les emplois – du moins dans une certaine mesure. Le rôle des salariés sera crucial. L'entreprise possède encore beaucoup de savoir-faire, mais la motivation et la confiance dans la direction de l'entreprise ont été fortement ébranlées par les suppressions d'emplois à grande échelle.
« La compétitivité dans un monde globalisé nécessite une adaptation constante », souligne la direction. Il reste à voir si cela signifie devoir recourir à plusieurs reprises à des réductions de personnel à l'avenir ou si une solution plus stable et socialement acceptable peut être trouvée avec des concepts alternatifs. Quoi qu’il en soit, les experts du secteur s’attendent à ce que la pression sur les coûts sur les fournisseurs de technologies de capteurs ne s’atténue pas. Dans le même temps, les grandes tendances telles que la numérisation, la durabilité et la mise en réseau industrielle ouvrent de nouvelles opportunités commerciales.
Idéalement, Balluff sera en mesure de mener à bien rapidement les vastes mesures de restructuration et de sortir renforcé de la crise. Une clientèle plus diversifiée, de meilleurs processus, des produits innovants et un réseau étroit avec les clients et les partenaires pourraient garantir que l'entreprise maintienne sa réputation de pionnier technologique. Cependant, une grande incertitude demeure pour les collaborateurs concernés et, en fin de compte, le temps nous dira si la stratégie s'avérera efficace.
Une leçon sur le changement et la résilience
Les suppressions d'emplois chez Balluff, au milieu d'un secteur de la technologie des capteurs en pleine croissance, montrent clairement que même les leaders du marché dans les secteurs d'avenir ne sont pas à l'abri de revers lorsque des secteurs clients clés tels que l'industrie automobile s'affaiblissent ou changent radicalement. Les crises mondiales, les problèmes de chaîne d’approvisionnement et la hausse des coûts laissent également des traces dans les bilans.
Dans une telle situation, une entreprise ne peut survivre que si elle est capable de se réinventer tout en protégeant et en développant ses compétences clés. Cela signifie des investissements élevés dans la recherche et le développement, dans les services numériques et dans les marchés offrant un potentiel d'avenir.
Pour de nombreux salariés, il s’agit bien entendu d’un processus d’apprentissage pénible. L'espoir est que le changement leur offre à terme une perspective - par exemple grâce à une reconversion professionnelle ou à la possibilité de participer à de futurs projets de développement et d'innovation. Balluff a prouvé à plusieurs reprises au cours de son histoire qu'elle pouvait s'adapter aux conditions changeantes du marché. La force et la durabilité de la transformation actuelle dépendront en grande partie de la capacité à unir les effectifs, la direction et la stratégie dans une même direction.
L’ensemble du secteur de la technologie des capteurs devrait suivre ce processus de près. Car ce qui se passe chez Balluff a un effet signal : une entreprise familiale allemande bien établie et importante, qui opère dans un domaine technologiquement avancé, doit procéder à des changements globaux et radicaux pour rester viable à long terme. On ne saura que dans les années à venir si cela aboutira à une entreprise plus stable, plus moderne et plus compétitive ou si d’autres séries d’économies suivront.
En fin de compte, ce cas prouve que la croissance dans une industrie ne garantit pas que toutes les personnes impliquées en bénéficieront de manière égale. Les règles du jeu peuvent changer rapidement, et seuls ceux qui innovent continuellement, répondent avec flexibilité aux besoins des clients et rationalisent leurs processus internes réussiront. En particulier dans la technologie des capteurs, qui se caractérise par une évolution rapide, des technologies de plus en plus sophistiquées et une mise en réseau mondiale, la stabilité et l'adaptation rapide ne sont pas opposées, mais des facteurs de succès nécessaires.
« Nous sommes au début d’une nouvelle ère dans le domaine de la technologie des capteurs », comme le disent certains experts du secteur. Pour Balluff et de nombreuses autres entreprises, cela signifie que le cap est désormais fixé pour les dix à vingt prochaines années. Les suppressions massives d’emplois constituent un changement profond qui vise à élargir le champ d’action. La réussite de ce calcul dépend en fin de compte du marché, des clients et de la capacité entrepreneuriale à se positionner pour l'avenir.
Quoi qu’il en soit : l’industrie est dans un état de bouleversement et l’affaire Balluff est un exemple de la proximité des opportunités et des risques dans le secteur de la haute technologie. Surtout en période de turbulences, il devient clair qui a la capacité d'adaptation nécessaire pour suivre les tendances technologiques et ouvrir de nouveaux domaines d'activité - et qui n'est pas à la hauteur de ces défis. Il reste à espérer pour Balluff, ses collaborateurs et la région de Neuhausen que les efforts de repositionnement de l'entreprise porteront finalement leurs fruits et qu'une plus grande sécurité et stabilité reviendront à long terme.
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