Tehisintellekti mängustamine digitaliseerimises: mõõdetav edu mänguliste elementide kaudu

Pikem viibimisaeg, rohkem müüki – Plug-and-play mängustamine: Plaros, isikupärastamine ja mõõdetav investeeringutasuvus

Plaros muudab staatilise veebisaidi sisu interaktiivseteks kogemusteks: tehisintellektil põhinev mängustamisplatvorm analüüsib automaatselt teksti, tootelehti ja videoid ning genereerib kontekstipõhiseid minimänge, näiteks sõnaotsinguid, mälumänge või viktoriine. Saadud „mängutsooni” saab integreerida ühe koodireaga – ilma igasuguse programmeerimispingutuse või disainiressurssideta.

Sisu avaldajate, poodide ja YouTube'i kanalite jaoks tähendab see vähem põrkeid, pikemat viibimisaega ja uusi raha teenimise allikaid. Asjakohased mängud suurendavad tõelist kaasatust, kuna need käsitlevad sisu (nt reisiterminid Itaalia blogis), mitte ei paku üldisi tähelepanu hajutajaid. Samal ajal pakuvad mängupõhised interaktsioonid väärtuslikku kasutajainfot isikupärastatud kampaaniate ja parema konversioonide optimeerimise jaoks. Ettevõtted teatavad oluliselt kõrgematest konversioonimääradest, tugevamast klientide lojaalsusest ja mõõdetavast investeeringutasuvusest – ning saavad Plarost peaaegu kohe kasutada.

Lühidalt öeldes on Plaros plug-and-play lahendus kõigile, kes soovivad olemasolevat sisu ära kasutada kasutajate kaasatuse, tulude ja analüüsi suurendamiseks – ilma täiendava arenduspingutuseta.

Plarose põhifunktsioonid

Plaros kasutab tehisintellekti veebisaidi sisu analüüsimiseks ja kohandatud mängude loomiseks. Platvorm loeb automaatselt artikleid, tootekirjeldusi ja muud sisu ning genereerib kontekstipõhiseid mänge, nagu sõnaotsingud, mälumängud ja viktoriinid.

Rakendusprotsess on uskumatult lihtne: kasutajad sisestavad oma veebisaidi URL-i, tehisintellekt analüüsib sisu ja loob "mängutsooni", mis integreerub olemasoleva veebisaidiga vaid ühe koodireaga. Programmeerimist ega disainitööd pole vaja.

Rakendusvaldkonnad ja sihtrühmad

Sisuveebilehtedele ja blogijatele

Plaros suurendab reklaamitulu, suurendades kasutajate lojaalsust. Üldiste mõistatuste pakkumise asemel loob tehisintellekt mänge kasutaja enda sisust – näiteks Itaalia-teemaline reisiblogi saab sõnamänge selliste terminitega nagu "Rooma", "Colosseum" ja "pasta".

E-kaubanduse poodidele

Platvorm vähendab põrkemäärasid, suurendab konversioone ja soodustab korduvaid oste mängustatud ostukogemuste kaudu. Interaktiivsed elemendid hoiavad kliente saidil kauem ja julgustavad neid ostma.

YouTube'i kanalite jaoks

Plaros genereerib videotest automaatselt minimänge ja digitaalseid kogumisobjekte, suurendades vaatamisaega ja luues uusi monetiseerimisvooge – kogumisobjektidest fänniväljakutseteni ja interaktiivsete sponsorlusvõimalusteni.

Miks Plaros on mõistlik

Tõestatud investeeringutasuvuse edu

Mängustamine on tõestatult toonud head tulu – ettevõtted teatavad 50% tootlikkuse kasvust ja kuni seitse korda suuremast kasumimarginaalist. Klientide lojaalsus paraneb 48%, samas kui mängustatud strateegiad võivad konversioonimäärasid suurendada kuni 50%.

Sisupõhine isikupärastamine

Erinevalt üldistest mängustamisvahenditest loob Plaros mänge, mis sobivad autentselt brändi ja sisuga, tuues kaasatuse, mitte pealiskaudse tähelepanu hajutamise.

Praktiline rakendamine

See plug-and-play lahendus ei vaja tehnilisi teadmisi ja integreerub sujuvalt olemasolevate veebisaitidega. Ettevõtted saavad koheselt kasu suurenenud kaasatusest ilma sisemisi arendusressursse sidumata.

Andmete kogumine ja ülevaated

Mängustatud kogemused julgustavad kasutajaid jagama üksikasjalikku teavet oma eelistuste ja käitumise kohta. Seda väärtuslikku teavet saab kasutada isikupärastatud turunduskampaaniate jaoks.

Platvorm on eriti väärtuslik ettevõtetele, kes soovivad oma sisustrateegiat monetiseerida, suurendada kasutajate interaktsiooni või arendada uusi kaasatusel põhinevaid ärimudeleid. Ajal, mil tähelepanust on saanud kõige napim ressurss, pakub Plaros intelligentset lahendust staatilise sisu muutmiseks interaktiivseteks kogemusteks, mis parandavad nii kasutajaid kui ka äritulemusi.

Innovatiivne tehisintellektil põhinev platvorm mängustamise elementide loomiseks, et luua olemasolevast sisust interaktiivseid ja mängulisi elemente - pilt: Xpert.Digital

💹 Innovatiivne tehisintellektil põhinev platvorm mängustamise elementide loomiseks, et luua olemasolevast sisust interaktiivseid ja mängulisi elemente.

➡️ Platvormi põhifunktsioonid

Plarose tehisintellekt analüüsib automaatselt olemasolevat veebisaidi sisu ja mõistab selle konteksti, et luua kontekstuaalseid mänge ja väljakutseid. Üldiste viktoriinimallide asemel loob platvorm kohandatud interaktiivseid elemente, mis on otse kõnealuse sisuga kohandatud.

➡️ Rakendusnäited

• Lehe „Meist” muutmine interaktiivseks ajajoone viktoriiniks ettevõtte verstapostide kohta
• Tootekataloogide muutmine isikupärastatud soovituste saamiseks mõeldud „toote avastamise viktoriinideks“
• E-kaubanduse kauplustele mõeldud spin-to-win soodusmängude loomine

➡️ Eelised ettevõtetele

• Suuremad kasutajate kaasatuse näitajad
• Pikem viibimisaeg veebisaitidel
• Parem müügivihjete genereerimine interaktiivsete vormide abil
• Suurem klientide lojaalsus personaalsete kogemuste kaudu
• Mõõdetav konversioonimäärade kasv

Lisateavet selle kohta siin:

• Tehisintellektil põhinev mängustamisplatvorm interaktiivse sisu jaoks

### Starbucksi ja Nike'i saladus: kuidas mängulised trikid tekitavad sõltuvust ### 7x kasum mängulisuse kaudu? See strateegia muudab kõike ### Dopamiin tööks: miks 90% töötajatest tunnevad end produktiivsemana ### Motivatsiooni kood: kuidas ettevõtted mänguliste elementidega tulemuslikkust ümber defineerivad ###

Rohkem kui lihtsalt punktid: kuidas SAP ja Microsoft mängustamise abil miljardeid kokku hoiavad

Mis on ühist 300 miljoni kasutajaga keeleõpperakendusel, globaalsel kohvifirmal, mille lojaalsusprogramm moodustab 41% tuludest, ja tarkvaragigandil nagu SAP? Nad kõik kasutavad digitaalse transformatsiooni üht kõige tõhusamat strateegiat: mängustamist. Mängustamine on palju enamat kui lihtsalt värvilised märgid ja edetabelid. See on mänguliste elementide, näiteks preemiate, võistluste ja edusammude näitajate sihipärane integreerimine äriprotsessidesse, et inimeste käitumist mõõdetavalt suunata ja motiveerida.

Selle edu alus on puhtalt neurobioloogiline: kui meid mingi tegevuse eest premeeritakse, vabastab meie aju dopamiini – heaoluhormooni, mis ajendab meid seda tegevust kordama. Ettevõtted, kes seda mehhanismi nutikalt rakendavad, saavutavad hingematvaid tulemusi. Uuringud näitavad, et nad saavutavad kuni seitse korda suurema kasumimarginaali, samas kui 90% töötajatest tunneb end mängustatud protsesside tulemusel tõestatavalt produktiivsemana. Alates 712% müügikasvust hotelliettevõttes kuni teadmiste jagamise revolutsioonini SAP-is ja KFC plahvatuslike müüginumbriteni – tõendid on ülekaalukad. See artikkel sukeldub sügavuti mängustamise maailma, valgustades selle psühholoogilisi liikumapanevaid jõude ja kasutades muljetavaldavaid juhtumiuuringuid, et näidata, kuidas ettevõtted eri tööstusharudes kasutavad seda tootlikkuse, klientide lojaalsuse ja kasumlikkuse täiesti uuele tasemele viimiseks.

Põhialused ja strateegiline lähenemine

Mängustamise integreerimine äriprotsessidesse ja digitaalsetesse rakendustesse on osutunud väga tõhusaks strateegiaks kasutajate kaasatuse ja äritulemuste suurendamiseks. See lähenemisviis, mida tuntakse mängustamisena, kasutab psühholoogilisi mehhanisme, nagu premeerimine, konkurents ja edusammude mõõtmine, et suunata inimeste käitumist soovitud suunas.

Mängustamise efektiivsus põhineb neurobioloogilistel põhimõtetel. Kui kasutajad saavad mängustatud süsteemide kaudu preemiaid, vabaneb neurotransmitter dopamiin, mis tekitab rahulolu- ja motivatsioonitunde. See neurokeemiline protsess tekitab kasutajates soovi tasuvaid tegevusi korrata, mille tulemuseks on püsiv käitumise muutus.

Ettevõtted, kes edukalt rakendavad mängustamist, teatavad seitse korda suurematest kasumimarginaalidest võrreldes konkurentidega, kes kasutavad traditsioonilisi lähenemisviise. Need muljetavaldavad tulemused tulenevad mängustamise võimest jätkusuutlikult suurendada nii töötajate tootlikkust kui ka klientide kaasatust.

Töötajate motivatsiooni suurem tootlikkus

Mängustamise kasutamine personalijuhtimise valdkonnas on näidanud märkimisväärset edu. Uuringud näitavad, et 90% töötajatest tunneb end mängustatud tööprotsesside abil produktiivsemana. See paranemine kajastub erinevates mõõdetavates näitajates.

Octalysis Groupi hotellifirma juhtumiuuring demonstreerib muljetavaldavalt potentsiaali: inimkesksed disainilahendused, mis integreerisid mängulisi elemente, tõid kaasa müügi 712% kasvu. Suur lennufirma saavutas läbimõeldud preemiasüsteemi abil 175% tulemuslikkuse paranemise, samas kui töötajate müügiplatvorm registreeris 28,5% suuremat tulu ja 59% kõrgemaid peamisi tulemusnäitajaid.

Deutsche Bank Brazil ületas oluliselt oma esialgset eesmärki suurendada aastakäivet 5%, saavutades kuue kuuga märkimisväärse 49% kasvu ja genereerides miljardi dollari suuruse lisatulu. Need edusammud rõhutavad mängustatud süsteemide transformatiivset jõudu ettevõtte juhtimises.

Edukad digitaalsed projektid mõõdetavate tulemustega

SAP-i kogukonnavõrgustik: teadmiste jagamise revolutsiooniline muutmine

SAP muutis oma juba loodud mainesüsteemi mänguliseks teadmistebörsiks, mis viis erakordsete tulemusteni. Platvormi kasutus kasvas 400% ja kogukonna tagasiside 96%. Punktisüsteemide, märkide ja missioonide integreerimise abil tekkis elav õppeökosüsteem.

Süsteem premeeris osalejaid teadmiste jagamise ja kvaliteetse panuse eest, luues iseseisva ekspertide kogukonna. Mängustamise elemendid viisid kogukonna kaasatuse 30% suurenemiseni, tagasiside kogumise 400% suurenemiseni ja tugikulude olulise vähenemiseni. Eriti tähelepanuväärne on see, et SCN-skoori arvestatakse nüüd värbamisprotsessides, mis rõhutab mängustatud teenuste tegelikku hindamist.

Microsofti keelekvaliteedi mäng: globaalne kvaliteeditagamine

Microsoft töötas välja keelekvaliteedi mängu (language Quality Game), et parandada Windows 7 tõlkekvaliteeti 36 keeles. Üle 4500 töötaja üle maailma vaatasid üle enam kui 500 000 ekraanipilti ja avastasid üle 7000 vea. Mäng kasutas ära ettevõtte sisemist mitmekesisust, kutsudes osalema ka emakeelena kõnelejaid.

Tulemused olid erakordsed: kõneosalus oli 100%, kusjuures keskmiselt 71% dialoogidest hinnati õigesti. Osalejate arv varieerus ühe keele puhul 615 mängijast kuni teiste keelte puhul 10 mängijani, kusjuures korea keelt emakeelena kõnelevad inimesed tegid üle 82 000 ekraaniülevaate. Süsteem integreeris kvaliteedikontrolli mehhanismid teadaolevate defektide kaudu, et hinnata osalejate vastuste usaldusväärsust.

Deloitte'i Juhtimisakadeemia: Revolutsiooniline juhtimisareng

Deloitte rakendas oma juhtimisoskuste arendamise programmis mängustamist ja saavutas muljetavaldavaid tulemusi. Kursuste läbimise määr suurenes 50%, samas kui kasutajate tagasipöördumise määr suurenes 47%. Nädalane klientide püsivuse määr suurenes 36%, mis näitab mängustatud lähenemisviisi püsivat mõju.

Programm kasutas osalejate motiveerimiseks selliseid elemente nagu märgid, edetabelid ja staatusesümbolid. Lahendades psühholoogilisi vajadusi arengu, saavutuste ja sotsiaalse tunnustuse järele, lõi Deloitte tulevastele juhtidele kaasahaaravama õpikogemuse. Teadmiste säilitamine paranes 44%, tootlikkus suurenes 47% ja koolituskulud vähenesid 38%.

Duolingo: keeleõpe mängulise innovatsiooni kaudu

Duolingo tegi keeleõppes revolutsiooni järjepideva mängustamise kaudu, jõudes enam kui 300 miljoni kasutajani. Süsteem kasutab kogemuspunkte, tasemeid, seeriasüsteeme ja sotsiaalse võistluse elemente, et soodustada püsivat kaasatust.

Pärast märgisüsteemi kasutuselevõttu suurenesid rakendusesisesed ostud 13%, samas kui lisatud sõprade arv suurenes muljetavaldavalt 116%. Need arvud näitavad otsest seost mängustatud elementide ja äritulemuste vahel. Uuringud näitavad, et 80% keeleõppijatest eelistab Duolingot selle mängustatud elementide pärast, samas kui 6 miljonil kasutajal on 7-päevane või pikem sõprade seeria.

Isikupärastamine mängib olulist rolli: Duolingo avastas, et eri tüüpi teavitustel on õpitavast keelest olenevalt erinev efektiivsus. Hiina keele õppijad reageerivad eriti hästi ajapõhistele meeldetuletustele, samas kui inglise keele õppijad vajavad erinevaid motiveerivaid lähenemisviise.

Klientide lojaalsus ja müügi kasv mängustamise kaudu

Starbucksi preemiad: klientide lojaalsuse kuldne näide

Starbucks Rewards on ennast tõestanud kui üks edukamaid kliendilojaalsusprogramme, millel on üle maailma üle 75 miljoni liikme ja ainuüksi USA-s 32 miljonit liiget. Programm genereerib muljetavaldavad 41% USA kogutulust ja selle aastane kasvumäär on 16%.

Programmi tõhusus kajastub konkreetsetes käitumuslikes muutustes: liikmed külastavad Starbucksi poode iga päev 5,6 korda sagedamini kui mitteliikmed. 21% klientidest naaseb kolme päeva jooksul, samas kui 10% naaseb järgmisel päeval. 71% rakenduse kasutajatest külastab poodi vähemalt kord nädalas, mis rõhutab tugevat lojaalsusefekti.

Programm saavutab märkimisväärse klientide püsivuse määra 44%, mis on oluliselt kõrgem kui valdkonna keskmine 25%. Keskmine kliendirahulolu indeks on 78 punkti, mis peegeldab kõrget rahulolu mängustatud kliendikogemusega.

Nike Run Club: Fitness läbi kogukonna ja võistluste

Nike Run Club kasutab kasutajate lojaalsuse ja kaasatuse suurendamiseks terviklikke mängustamise strateegiaid. Rakendus integreerib edusammude jälgimise, märgid, edetabelid ja juhendatud treeningprogrammid ühtseks kogemuseks.

Nike Run Clubil on üle 100 miljoni kasutaja ning see demonstreerib mängustatud lähenemisviiside skaleeritavust. Süsteem julgustab sagedasemat kasutamist väljakutsete, seeriate ja märkide kaudu, motiveerides kasutajaid oma edusamme säilitama. Sellest tulenev kogukonna loomine tugevdab kasutajate lojaalsust ja viib kõrgemate pikaajaliste lojaalsusmääradeni.

Edukas müügi- ja turundusmängustamine

KFC Jaapan: Plahvatuslik müügikasv tänu krevetirünnakule

KFC Jaapan töötas uue krevetitoodete sarja reklaamimiseks välja mängu "Shrimp Attack" ja saavutas erakordseid tulemusi. Fruit Ninjast inspireerituna jõudis mäng 854 454 osalejani, kaasatuse määr oli 91% ja keskmiselt 4,4 kordusmängu kasutaja kohta.

Edu oli nii tohutu, et KFC pidi kampaania enneaegselt lõpetama, kuna reklaamitud tooted müüdi oodatust kiiremini läbi. 22% mängijatest lunastas oma võidukupongid kauplustes, mille tulemuseks oli eelmise aastaga võrreldes tähelepanuväärne 106% müügikasv kauplustes. Need arvud näitavad mängukogemuse otsest ülekandumist reaalseteks äritulemusteks.

Domino's Pizza Hero: Loovus suurendab müüki

Domino's töötas välja rakenduse Pizza Hero, mis võimaldas klientidel luua ja tellida virtuaalseid pitsasid. See uuenduslik lähenemine tõi kaasa müügitulu 30% kasvu ja lõi interaktiivse turunduse uued standardid restoranitööstuses.

Rakendus kasutas tahvelarvuti interaktiivsust täiel määral ära, luues ainulaadse tellimiskogemuse, mis ületas traditsiooniliste rakenduste piire. Digitaalsed platvormid moodustasid juba 30% Domino'si USA müügist ning ettevõte saavutas 2012. aasta aprillis 1 miljardi dollari suuruse veebimüügi verstaposti.

Moosejaw: erakordne investeeringutasuvus

Rõivafirma Moosejaw rakendas uuendusliku mängustatud süsteemi, mis genereeris 76% müügitulust mängustatud tegevustest. Kampaania genereeris 240 000 sotsiaalmeedia näitamist ja saavutas märkimisväärse 560% investeeringutasuvuse.

See edulugu näitab, kuidas läbimõeldud mängustamise strateegiad mitte ainult ei suurenda kaasatust, vaid annavad ka otseselt mõõdetavaid äritulemusi. Kõrge investeeringutasuvus (ROI) rõhutab mängustatud turundusstrateegiate kulutõhusust võrreldes traditsiooniliste reklaamimeetoditega.

Tegevuse efektiivsus ja kulude kokkuhoid

Protsesside optimeerimine mängustamise kaudu

Mängustamine aitab oluliselt kaasa tegevuse efektiivsusele, automatiseerides aeganõudvaid protsesse ja vähendades veaallikaid. Töötajad säästavad kuni 15% oma ajast, mis kulub käsitsi tulemuslikkuse jälgimisele, kuna mängustatud süsteemid pakuvad reaalajas andmeid ja automatiseeritud hindamisi.

Eriti suurt kasu saavad finantsosakonnad: töötlemise premeerimissüsteemid muutuvad automatiseerimise ja reeglipõhise jälgimise abil 90% tõhusamaks. Traditsioonilised käsitsi teostatavad ja veale kalduvad protsessid kõrvaldatakse mängustatud platvormide abil, mille tulemuseks on 100% vigade vähenemine ja reaalajas värskendused.

Andmete analüüs ja otsuste tegemine

MIS-meeskonnad saavad reaalajas andmevidinate ja automatiseeritud ülevaadete abil oma analüüsikoormust vähendada 95%. Mängustatud süsteemid pakuvad pidevat juurdepääsu müügi- ja tegevusandmetele, kiirendades ja parandades otsuste langetamist.

Tehisintellektil põhinevate ennustuste integreerimine optimeerib preemiasüsteeme, analüüsides tulemuslikkuse trende, tootevalikut ja teenimismustreid. Need andmepõhised lähenemisviisid viivad nutikamate preemiate kujundamiseni ja parema efektiivsuseni.

Tehnoloogiline rakendamine ja skaleerimine

Platvormi integreerimine ja kasutajasõbralikkus

Edukaid mängustamissüsteeme iseloomustab sujuv integratsioon olemasolevatesse töövoogudesse. Kaasaegsed platvormid pakuvad reaalajas juurdepääsu eesmärkidele, tulemuslikkuse hindamisele, edetabelitele ja preemiasüsteemidele, luues sujuva kasutajakogemuse.

Meeskonnajuhtide jaoks võimaldavad mängustatud süsteemid isikupärastatud preemiaskeeme, tulemuslikkuse jälgimist ja otsest suhtlust meeskonnaliikmetega. Reaalajas saadav ülevaade võimaldab tuvastada parimaid tulemusi saavutavaid töötajaid ja optimeerida motivatsioonistrateegiaid, mis põhinevad rakendatavatel andmetel.

Skaleeritavus ja mõõdetavus

Ettevõtted, kes kasutavad Compassi mängustamisplatvorme, teatavad oma ärinäitajate 40% kiirenemisest ja tegevuse ebaefektiivsuse 90% vähenemisest. Need arvud näitavad läbimõeldud mängustamise juurutamise transformatiivset mõju jätkusuutlikule äriarengule.

Skaleeritavuse tagavad modulaarsed süsteemiarhitektuurid, mis integreeruvad mitme andmeallikaga ja võimaldavad reaalajas vidinate, eesmärkide seadmise parameetrite ja stiimulite struktuuride dünaamilist konfigureerimist.

Psühholoogilised alused ja jätkusuutlikkus

Sisemine motivatsioon ja käitumise muutus

Mängustamine rakendab operantse tingimise põhiprintsiipe kohese tagasiside ja preemiate kaudu. Need psühholoogilised mehhanismid viivad püsivate käitumuslike muutusteni, mis ulatuvad pealiskaudsest kaasamisest kaugemale.

Aju tasusüsteemi aktiveerimine dopamiini vabanemise kaudu loob loomulikke motivatsiooniahelaid. Kasutajatel tekib sisemine motivatsioon tasuvate tegevuste jätkamiseks, mis viib pikaajalise seotuse suurenemiseni.

Sotsiaalne dünaamika ja kogukonna loomine

Edukas mängustamine ühendab nii võistluslikke kui ka koostööl põhinevaid elemente. Grupiväljakutsed, jagatud edetabelid ja koostöömissioonid edendavad meeskonnatööd ja loovad kasutajate seas kogukonnatunnet.

Need sotsiaalsed aspektid tugevdavad oluliselt sideme loomise efekti, kuna kasutajad ei taotle mitte ainult individuaalseid eesmärke, vaid saavad ka osaks suuremast kogukonnast. Sellest tulenevad sotsiaalsed sidemed suurendavad pikaajalise püsiva kaasatuse tõenäosust.

Tulevased arengud ja turupotentsiaal

Turu areng ja investeerimistrendid

Globaalse mängustamise turu eeldatav kasv on 9,1 miljardilt dollarilt 2020. aastal 30,7 miljardi dollarini 2025. aastaks, mis vastab 27,4% aastase kasvumäärale. See plahvatuslik kasv peegeldab mängustamise üha suuremat tunnustamist ärikriitilise strateegiana.

Erinevate tööstusharude ettevõtted tunnevad ära mängustamise potentsiaali ja integreerivad oma põhistrateegiatesse mängustamise mehhanisme, et suurendada tootlikkust, kaasatust ja klientide lojaalsust. Investeeringuid tehakse nii tehnoloogia arendamisse kui ka spetsialistide koolitamisse.

Tehisintellekti ja masinõppe integreerimine

Mängustamise kombineerimine tehisintellekti ja masinõppega avab uusi võimalusi tulemuslikkuse hindamiseks ja töötajate arendamiseks. Need tehnoloogiad võimaldavad tuvastada pikaajalisi trende ja optimeerida meeskonna protsesse.

Tehisintellektil põhinevad süsteemid suudavad ennustada optimaalseid stiimulite struktuure ja luua personaalseid mängustamiskogemusi, mis kohanduvad individuaalsete kasutajaprofiilidega. See areng viib veelgi tõhusamate ja sihipärasemate mängustatud lahendusteni.

Selliste ettevõtete nagu SAP, Microsoft, Deloitte, Starbucks, Nike, KFC ja paljude teiste dokumenteeritud edulood näitavad selgelt mängustamise transformatsioonipotentsiaali. Tõestatud tootlikkuse kasvuga kuni 50%, kasumimarginaali seitsmekordse suurenemisega ja klientide lojaalsuse 48% paranemisega on mängustamine end kehtestamas tänapäevaste äristrateegiate olulise osana. Pidev tehnoloogiline areng ja kasvav turuaktsepteerimine lubavad edasisi uuenduslikke rakendusi ettevõtete digitaalses transformatsioonis.

Konrad Wolfenstein

Aitan teid hea meelega isikliku konsultandina.

minuga ühendust võtta Wolfenstein ∂ xpert.digital

Helistage mulle lihtsalt alla +49 89 674 804 (München)

Linkedin