
Transformación a través de la crisis: Por qué los líderes ocultos ahora se centran en la "adquisición de órdenes sistémicas" – Imagen: Xpert.Digital
El rediseño de las compras industriales en la era de la IA y la digitalización
Por qué las empresas industriales necesitan repensar radicalmente su adquisición de pedidos
La economía industrial se encuentra en un punto de inflexión histórico, pero muchas empresas aún operan según las reglas del siglo pasado. La imagen del representante de ventas jovial, encantador y con folleto de producto en mano, esperando cerrar un trato en la antesala del gerente de compras, se está convirtiendo en nostalgia. La realidad en las oficinas de fabricantes de maquinaria y proveedores industriales es desalentadora: los teléfonos permanecen en silencio, las agendas de citas cada vez más vacías. Pero esto no es una caída temporal de la demanda; es el síntoma de un colapso sistémico fundamental.
Si bien los métodos analógicos a menudo aún predominan en el lado del vendedor, los departamentos de compras del otro lado han experimentado desde hace tiempo una metamorfosis tecnológica y estratégica. Impulsados por tensiones geopolíticas, cadenas de suministro frágiles y una avalancha de datos prácticamente imposible de gestionar sin inteligencia artificial, el departamento de compras se ha transformado de un gestor de costes a un centro estratégico de creación de valor. Estudios desde McKinsey hasta el Foro Económico Mundial confirman que el comprador B2B moderno toma decisiones basadas en datos, digitales y orientadas al riesgo. Ya no exige catálogos coloridos, sino integraciones fluidas con sistemas ERP, pruebas de resiliencia y disponibilidad en tiempo real.
Este artículo examina la profunda transformación de la demanda del mercado industrial. Analizamos por qué el marketing y las ventas, como silos separados, han quedado obsoletos y deben ser reemplazados por un proceso integrado de adquisición de pedidos. Desde la imparable integración de agentes de IA que realizan negociaciones de forma autónoma hasta la nueva moneda de cambio de la "seguridad geopolítica", descubra por qué la mera digitalización es insuficiente y cómo los líderes deben reestructurar sus organizaciones no solo para sobrevivir en la era de la toma de decisiones algorítmica, sino también para salir airosos de la crisis.
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Cuando los modelos clásicos llegan a sus límites: la profunda transformación de la demanda del mercado
La economía industrial está experimentando una transformación fundamental que va mucho más allá de la digitalización superficial. Los clientes potenciales ya no hacen cola frente a las oficinas de las empresas de ingeniería mecánica. Esta realidad no es consecuencia de una disminución de la demanda, sino más bien síntoma de un profundo cambio en la forma en que las organizaciones toman sus decisiones de compra. Las prácticas de venta clásicas que han funcionado durante décadas están experimentando un rápido cambio estructural, impulsado por las innovaciones tecnológicas, las tensiones geopolíticas y la creciente profesionalización de la función de compras.
El estudio de McKinsey "Transformando las Funciones de Compras para un Mundo Impulsado por la IA" ilustra vívidamente esta transformación: las empresas gestionan hoy un 50 % más de volumen de compras por empleado que hace cinco años. Esto no significa que los profesionales de compras se hayan vuelto más productivos, sino que las exigencias que se les imponen se han intensificado considerablemente. Los departamentos de compras han evolucionado de simples centros de costes a centros estratégicos de creación de valor. En este contexto, los modelos de venta tradicionales, basados en las relaciones personales, las visitas espontáneas a los clientes y las redes informales, están perdiendo relevancia. En su lugar, están surgiendo organizaciones de compras altamente profesionalizadas que priorizan los datos, la transparencia y los procesos sistemáticos de toma de decisiones.
La ingeniería mecánica y la industria en general no están exentas de este desarrollo. Al contrario, se encuentran entre los sectores donde la transformación es más evidente. Las razones son múltiples e interdependientes. En primer lugar, la creciente complejidad de las cadenas de suministro implica que los compradores ya no pueden tomar decisiones basándose en su intuición. Deben evaluar los riesgos de los proveedores, identificar las vulnerabilidades de la cadena de suministro y tener en cuenta los factores geopolíticos. Un estudio del Foro Económico Mundial muestra que aproximadamente el 64 % de los encuestados prevé un orden global fragmentado para 2035. Esto impulsa a las empresas a diversificar su base de proveedores, desarrollar estrategias de abastecimiento local e implementar un seguimiento continuo de los riesgos. Los vendedores que se basan únicamente en folletos de productos y un atractivo personal no pueden satisfacer estas demandas.
En segundo lugar, las compras han adquirido un nuevo estatus como función empresarial. Los gerentes de compras ya no hablan de ahorros porcentuales de costos, sino de creación de valor estratégico. Un fabricante de equipos eléctricos logró reducir costos en un 11 % reestructurando su organización de compras y alineando su equipo de abastecimiento con el desarrollo de productos. Una línea de cruceros experimentó mejoras significativas en las entregas puntuales de sus proveedores tras reorganizar su estructura de compras. Estos casos de éxito demuestran que las compras ya no se limitan a la gestión de costos, sino que se entienden cada vez más como un factor clave para los resultados empresariales.
Las organizaciones de compras de empresas líderes han asimilado esta idea desde hace tiempo. Dos tercios de las empresas han dividido su trabajo de compras en procesos estratégicos y transaccionales. Esta separación permite que el talento altamente calificado se concentre en tareas estratégicas, mientras que el trabajo rutinario se gestiona cada vez más mediante la automatización y la inteligencia artificial. Las actividades transaccionales, a las que los profesionales de compras anteriormente dedicaban el 70 % de su tiempo, están automatizadas por sistemas inteligentes. Esta capacidad liberada permite a los profesionales de compras concentrarse en negociaciones estratégicas, evaluación de proveedores y soluciones innovadoras de abastecimiento. Una empresa farmacéutica logró recuperar más de 10 millones de dólares en valor pasado por alto en menos de un mes mediante el uso de IA generativa en una auditoría.
La consecuencia de este desarrollo es clara: las empresas que no logran mantener el ritmo en materia de compras pierden sistemáticamente competitividad. La próxima ola de automatización podría aumentar la eficiencia de los procesos de compra entre un 25 % y un 40 %, en particular mediante sistemas de IA basados en agentes capaces de interpretar datos, tomar decisiones y actuar de forma independiente. Las empresas que no influyan activamente en esta transformación, sino que simplemente reaccionen a ella, se quedarán muy atrás en dos o tres años.
La digitalización como factor de supervivencia: Por qué el marketing y las ventas por sí solos ya no son suficientes
El enfoque tradicional de que el marketing y las ventas bastan para asegurar pedidos ha perdido su valor fundamental. Si bien el marketing y las ventas aún conservan su importancia, ahora son simplemente componentes de un sistema mucho más amplio que requiere la integración de datos, inteligencia y capacidades operativas. Esta constatación no es nueva, pero muchas empresas del sector de la ingeniería mecánica aún no la han comprendido plenamente.
La transformación digital en el sector industrial se caracteriza por varias tendencias paralelas. En primer lugar, el 73 % de los compradores B2B ya tienen un método de compra preferido: prefieren comprar en línea en lugar de hacerlo a través de representantes de ventas. Esto aplica no solo a entregas pequeñas, sino también a equipos industriales complejos y de alto valor. Este es un cambio fundamental de comportamiento que está socavando los modelos de venta tradicionales. Al mismo tiempo, resulta que el 83 % de los compradores B2B ya utilizan plataformas digitales para sus compras, mientras que el 87 % estaría dispuesto a pagar un precio superior por una experiencia de compra en línea cómoda y fácil de usar.
Paralelamente, el 65 % de las nuevas ventas en el sector industrial se realizan en línea. Esto difiere significativamente de la cifra base del 45 % en 2018. Diversos factores han contribuido a esta aceleración. En primer lugar, la pandemia de COVID-19 ha acelerado la digitalización forzada. En segundo lugar, también ha influido en las limitaciones económicas bajo las que operan muchos profesionales de compras. Cuando un comprador necesita comparar tres proveedores, obtener información sobre precios y comprobar la disponibilidad, desea hacerlo rápidamente e independientemente de la ubicación. Un vendedor que no satisfaga estas necesidades será reemplazado por uno que sí las cumpla.
Este cambio es especialmente relevante para las empresas de ingeniería mecánica e industriales. La mitad de las organizaciones de compras (52%) aún no han implementado completamente plataformas "procure-to-pay". En el caso de las pequeñas empresas, esta cifra asciende al 70%. Esto significa que el proceso de ventas tradicional, donde un vendedor llega a una oficina con un folleto de producto y negocia con el gerente de compras, ya no funciona para muchas organizaciones. Mientras tanto, el comprador ya está en línea, investigando alternativas, comparando precios e intentando automatizar sus procesos de compra.
La falta de infraestructura digital en muchos fabricantes representa simultáneamente una enorme oportunidad de negocio para quienes puedan cubrir esta carencia. Las empresas que digitalicen completamente sus procesos de venta, presenten sus productos en catálogos en línea intuitivos, permitan la generación automatizada de presupuestos y ofrezcan una integración fluida con los sistemas ERP de sus clientes se convertirán en socios preferentes. Esta transformación no es solo un requisito técnico, sino también estratégico.
Pero digitalizarse sin comprender la lógica del negocio y las necesidades de los compradores es inútil. Un error común es que las empresas crean rápidamente un sitio web de comercio electrónico, pero olvidan que las compras B2B suelen ser complejas y requieren soluciones a medida. Un comprador del sector manufacturero no solo está interesado en información específica del producto, sino también en opciones de comparación, precios individualizados según el volumen de compra, reseñas de proveedores e integración con su infraestructura de TI existente. Un vendedor con un sitio web estático no cumple estos requisitos.
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Inteligencia artificial y análisis de datos como herramienta estratégica para el éxito
La integración de la inteligencia artificial en los procesos de compras ya no es una cosa del futuro, sino una realidad presente. El 40 % de las funciones de compras ya han comenzado a utilizar IA generativa. Al ritmo actual, es probable que esta cifra supere el 70 % en dos años. No se trata solo de automatización, sino de una transformación fundamental de la toma de decisiones en las organizaciones de compras.
Las aplicaciones de IA en el área de compras abarcan todo el ciclo de compra. Empecemos por la conciliación de facturas: los sistemas de IA pueden comprobar automáticamente si una factura entrante coincide con la orden de compra y el albarán de entrega. Esto no es especialmente emocionante, pero ahorra tiempo y reduce el error humano. Pasando a la auditoría de contratos: la IA puede analizarlos, identificar riesgos, detectar problemas de cumplimiento y detectar debilidades estructurales. Esto es mucho más valioso, ya que revela oportunidades de optimización que, de otro modo, pasarían desapercibidas.
La aplicación más estratégica reside en la automatización del abastecimiento. Con la ayuda de la IA, los compradores pueden enviar solicitudes de propuestas (RFP) de forma semiautomática, analizar y evaluar automáticamente las ofertas y comparar proveedores. El sistema puede desarrollar una estructura de forma independiente a partir de requisitos informales, comparar las interfaces de los proveedores y, posteriormente, redactar automáticamente contratos con acuerdos de nivel de servicio personalizados e indicadores clave de rendimiento (KPI). Esto reduce el trabajo manual, que antes requería semanas, a tan solo días.
Otra área crítica es la evaluación de proveedores y la monitorización de riesgos. Los sistemas de IA pueden monitorizar continuamente los datos de los proveedores, comprobar la situación financiera, supervisar el rendimiento de las entregas, recopilar métricas de calidad y evaluar los riesgos geopolíticos. Por ejemplo, si un proveedor opera en una región con tensiones geopolíticas o si sus métricas financieras se deterioran, el sistema generará automáticamente una alerta. Esto permite al comprador tomar medidas proactivas en lugar de gestionar las crisis de forma reactiva.
La negociación impulsada por IA es otra frontera. Empresas como Pactum están desarrollando bots de IA que pueden negociar con proveedores. Por ejemplo, una empresa puede indicarle a un bot: «Negocie las próximas condiciones de pago para esta categoría de producto con estos cinco proveedores. Pago máximo en 60 días, pero intente obtener 45». El bot entonces realiza las negociaciones automáticamente, simula escenarios e identifica oportunidades de optimización que los negociadores humanos pasarían por alto.
Aún más estratégico es el uso de la IA para la inteligencia de mercado y la toma de decisiones estratégicas de compras. Los sistemas de IA pueden analizar datos de mercado internos y externos, evaluar las capacidades de los proveedores, comprender las condiciones del mercado, considerar los factores de riesgo y, posteriormente, recomendar estrategias de compras óptimas. No se trata simplemente de analizar un conjunto de datos, sino de un análisis complejo que combina la intuición humana con el procesamiento algorítmico. Los resultados son significativos: los compradores que confían en estos sistemas toman mejores decisiones, con mayor rapidez y con menos recursos.
Las mejoras de eficiencia son considerables. La reducción de los tiempos de procesamiento manual para tareas rutinarias está bien documentada en la literatura. Unos ciclos de compra más rápidos permiten a las empresas reaccionar con mayor flexibilidad a los cambios del mercado. Pero lo más importante es la asignación de recursos: las personas pueden centrarse en iniciativas estratégicas en lugar de perder el tiempo introduciendo datos y realizando comprobaciones manuales.
Esto tiene implicaciones significativas para los fabricantes de maquinaria y las empresas industriales. No solo deben comprender que sus clientes utilizan IA en sus compras, sino también que estos sistemas influyen en sus decisiones de compra y en la selección de proveedores. Un proveedor que no esté integrado en estos sistemas de IA es menos visible para los compradores que sí lo están. Un proveedor que no comparta sus datos o cuyos sistemas no se comuniquen con los sistemas de compras del cliente se verá en desventaja en las evaluaciones de proveedores. Este es un factor competitivo que los nuevos proveedores deben comprender.
Contextos locales y económicos: La dimensión geopolítica de las contrataciones
Las compras no son solo un proceso empresarial, sino también político. Esta es una realidad que a menudo se ignora en la literatura de ventas tradicional, pero es crucial para los fabricantes de maquinaria y las empresas industriales. El Foro Económico Mundial advierte que los conflictos armados estatales son el principal riesgo para 2025, y que casi una cuarta parte de los expertos mundiales lo consideran el desafío más grave.
Esto tiene consecuencias concretas para las compras. En primer lugar, las tensiones geopolíticas están afectando las rutas comerciales y el flujo de mercancías. Las relaciones entre Estados Unidos y China se están viendo afectadas por las nuevas políticas arancelarias. Un estudio muestra que el 36 % de los gerentes de compras identifica el conflicto comercial entre Estados Unidos y China como el principal factor que causa problemas en la cadena de suministro. Esto significa que los compradores buscan cada vez más ubicaciones de abastecimiento alternativas, desarrollan estrategias de nearshoring y diversifican su base de proveedores. El proveedor tradicional de una sola región se está volviendo menos atractivo que el proveedor que ofrece alternativas regionales.
En segundo lugar, las tensiones geopolíticas están generando un mayor interés en las materias primas críticas y su disponibilidad. Los gobiernos de la región Asia-Pacífico están implementando estrategias para asegurar el acceso a minerales críticos. Esto está impulsando a las empresas a replantear sus cadenas de suministro y desarrollar nuevos enfoques de abastecimiento. Para los fabricantes de maquinaria, esto significa que sus clientes se preguntan cada vez más: "¿De dónde proviene el material de su máquina?" o "¿Se ven afectadas sus cadenas de suministro por riesgos geopolíticos?". Un proveedor que no pueda responder a estas preguntas pierde credibilidad.
En tercer lugar, la incertidumbre geopolítica ha convertido las interrupciones en la cadena de suministro en la "nueva normalidad". La Encuesta de Pulso del CIPS muestra que la preocupación por las interrupciones en la cadena de suministro alcanzó niveles récord en el segundo trimestre de 2025. El 94 % de las empresas de Fortune 1000 han experimentado interrupciones en la cadena de suministro debido a factores geopolíticos. Esto significa que los compradores buscan proveedores que ofrezcan resiliencia, no solo rentabilidad. Un proveedor que ofrece solo el precio más bajo, pero opera en una región geopolíticamente frágil, es menos atractivo que un proveedor ligeramente más caro, pero que ofrece diversidad y redundancia regional.
Las interrelaciones económicas son igualmente complejas. Los consumidores europeos están reduciendo sus gastos y son más selectivos. En Estados Unidos, los consumidores se muestran más ansiosos, pero más optimistas sobre sus finanzas personales. Para los fabricantes de maquinaria B2B, esto se traduce en diferentes dinámicas de mercado según la región. Un proveedor debe comprender estas diferencias regionales para ofrecer soluciones relevantes. Un fabricante de maquinaria que ofrezca únicamente un modelo de solución universal perderá terreno frente a competidores que desarrollen enfoques a medida para las necesidades regionales.
La inflación es otro factor crítico. Si bien la preocupación por la inflación disminuyó del 59 % en el primer trimestre al 41 % en el segundo trimestre de 2025, la preocupación por la volatilidad de los precios de las materias primas, los costos de la energía y la inflación de los costos de los insumos sigue siendo alta. Por lo tanto, los compradores deben prestar mayor atención a las estrategias de cobertura, los contratos a largo plazo con garantías de precio y las oportunidades innovadoras de optimización de costos. Los vendedores que pueden ofrecer estas opciones aportan valor añadido.
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La generación de leads no se limita a marketing y ventas. Se trata, más bien, de la identificación, evaluación y conversión sistemática, basada en datos y analítica de oportunidades de negocio, considerando la dinámica del mercado, las necesidades de los clientes y las capacidades operativas internas. Esto requiere una integración integral de habilidades de las que las organizaciones tradicionales suelen carecer.
El modelo clásico era: Marketing redactaba anuncios, Ventas hacía llamadas en frío y celebraba reuniones, y Operaciones procesaba el pedido. Este modelo es lineal y separa funciones. El nuevo modelo es: La Inteligencia Estratégica informa a la Generación de Leads, la Generación de Leads informa al Desarrollo de Producto, el Desarrollo de Producto informa a Operaciones, y Operaciones retroalimenta los datos a la Inteligencia Estratégica. Este modelo es circular e integrado.
¿Qué significa esto en concreto? Un departamento de compras bien estructurado comienza con un análisis sistemático de la dinámica del mercado. ¿Qué industrias están creciendo? ¿Qué empresas invierten en nuevos equipos? ¿Qué países o regiones tienen los mayores presupuestos de inversión? Estas no son preguntas de marketing, sino preguntas de análisis estratégico. Requieren acceso a datos de mercado, información financiera, tendencias de inversión y análisis geopolíticos.
El siguiente paso es identificar oportunidades de cualificación. Esto implica no solo saber que una industria está creciendo, sino también saber qué empresas específicas de esa industria son las más adecuadas para sus propias soluciones. Esto requiere un conocimiento detallado de las organizaciones de los clientes: sus instalaciones de producción, sus planes de inversión, sus relaciones con los proveedores, sus presupuestos y sus procesos de toma de decisiones. Una empresa de ingeniería mecánica que sabe que la industria automotriz en la región de Baden-Württemberg está invirtiendo 250 millones de euros en nuevas líneas de producción, y que también sabe qué empresas específicas están realizando estas inversiones, quiénes toman las decisiones involucradas y qué relaciones con los proveedores existen, tiene una enorme ventaja competitiva.
El tercer paso es la adquisición multicanal. No todos los negocios provienen de relaciones personales. Muchos provienen de canales digitales, procesos de licitación, intermediarios o referencias. Una organización de ventas profesional debe utilizar sistemáticamente todos estos canales. Esto requiere invertir en SEO para garantizar que los clientes potenciales encuentren la empresa al buscar en línea. Requiere invertir en marketing de contenidos para demostrar liderazgo intelectual. Requiere participar en licitaciones y procesos de licitación. Requiere cultivar relaciones con intermediarios. Requiere monitorear las oportunidades de adquisición en el mercado.
El cuarto paso es la integración de datos. Cada contacto, cada conversación, cada oferta debe registrarse en un sistema CRM centralizado. Esto permite una visión integral de las relaciones con los clientes. ¿Ha realizado este cliente alguna compra anteriormente? ¿Quién toma la decisión? ¿Qué productos son relevantes? ¿Cuál es el momento ideal para contactar? Estos datos solo son valiosos si se analizan sistemáticamente. Esto conduce a la integración con sistemas de IA para la calificación de clientes potenciales, la optimización del tiempo y la comunicación personalizada.
El quinto paso es la integridad del liderazgo. Una organización de adquisición de pedidos exitosa necesita una gerencia que comprenda que la adquisición de pedidos no es un departamento que gestiona las ventas, sino una función estratégica que impulsa directamente los resultados del negocio. La gerencia debe definir KPI que midan no solo las actividades (número de llamadas, número de reuniones), sino también los resultados (pedidos obtenidos, ingresos, margen de beneficio). La gerencia debe dotar a la organización de adquisición de pedidos de los recursos, la tecnología y el talento necesarios. La gerencia debe integrar la adquisición de pedidos más allá de las funciones: con la gestión de productos, las operaciones y la planificación financiera.
Esto representa un cambio de paradigma fundamental para muchas empresas de ingeniería mecánica e industriales. La organización de ventas tradicional es jerárquica, transaccional y centrada en el vendedor. La nueva organización de adquisición de pedidos se basa en datos, se centra en los procesos y en el cliente. Esto requiere no solo nuevas herramientas y tecnologías, sino también una transformación cultural.
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Paradójicamente, las crisis suelen generar las mejores oportunidades de negocio. La transformación de la adquisición de pedidos no es una crisis en el sentido clásico —no es un desastre natural ni un colapso—, sino una reestructuración del modelo de negocio. Y esta reestructuración generará ganadores y perdedores.
Las empresas perdedoras son las que se aferran a los modelos tradicionales. El 43 % de los fabricantes aún utiliza procesos manuales basados en Excel para la configuración, la fijación de precios y la generación de presupuestos. El 62 % aún depende de la consulta manual para orientar las soluciones. Casi la mitad de los fabricantes aún utiliza catálogos estáticos de productos. Estas empresas perderán terreno sistemáticamente frente a la competencia que ha digitalizado estos procesos.
Los ganadores son las empresas que impulsan activamente la transformación. Un fabricante de materiales de construcción ligeros que reorientó su estrategia de ventas y reestructuró su modelo operativo logró un aumento del margen del 65 %. Un fabricante de tecnología de fijación que creó listas de consultas de clientes e implementó una lógica de activación de campañas logró un crecimiento sostenible de las ventas del 15 %, a la vez que redujo los costes de venta.
Las crisis presentan múltiples oportunidades específicas. En primer lugar, la digitalización de las organizaciones de compras de los clientes genera nuevas exigencias para los proveedores. Los proveedores que proporcionen interfaces digitales con rapidez, ofrezcan sistemas de pedidos en línea intuitivos y faciliten la integración fluida con sistemas ERP se convertirán en socios preferentes. En segundo lugar, la volatilidad geopolítica impulsa a los clientes a diversificar su base de proveedores. Los proveedores que ofrezcan alternativas regionales, tengan presencia local y demuestren cadenas de suministro geopolíticamente resilientes obtendrán nuevos contratos. En tercer lugar, la complejidad de las compras modernas genera una demanda de consultoría especializada. Los proveedores que puedan apoyar a sus clientes no solo con productos, sino también con conocimientos de consultoría estratégica, forjarán relaciones más sólidas.
Un ejemplo clásico es la industria automotriz. Un fabricante de automóviles invierte 250 millones de euros en nuevas líneas de producción en Baden-Württemberg. Esto representa una oportunidad para los fabricantes de maquinaria. Sin embargo, un fabricante de maquinaria que ofrece solo un producto estándar compite en precio. Un fabricante de maquinaria que comprende que está digitalizando, gestionando la complejidad de la cadena de suministro y mitigando los riesgos geopolíticos, y que luego ofrece soluciones personalizadas, no solo obtiene el contrato, sino que se convierte en un socio estratégico.
La implementación práctica de esta transformación no es trivial. Requiere inversión en personas, tecnologías y procesos. Pero la alternativa —esperar y desear que el mercado cambie por sí solo— no es una estrategia, sino una apuesta arriesgada.
La gestión compleja del liderazgo como factor de éxito
El liderazgo en la adquisición de pedidos es fundamentalmente diferente al de las organizaciones de ventas tradicionales. Mientras que las organizaciones de ventas tradicionales son jerárquicas e individualistas (el vendedor estrella es el héroe), las organizaciones de adquisición de pedidos deben ser sistémicas y colaborativas. Esto requiere una mentalidad de liderazgo diferente.
En primer lugar, la gerencia debe comprender que la adquisición de pedidos no es una actividad, sino un sistema. Un sistema consta de entradas (datos de mercado, requisitos del cliente, capacidad interna), procesos (calificación, adquisición, conversión) y salidas (pedidos, ingresos, beneficios). Para gestionar el sistema, la gerencia debe definir las salidas y, posteriormente, configurar los procesos y las entradas en consecuencia. Esto no se refiere a la gestión de ventas tradicional, centrada en las personas, sino a la gestión de sistemas, centrada en los procesos.
En segundo lugar, el liderazgo debe definir KPI que midan el rendimiento sistémico. Los KPI de ventas clásicos incluyen el pipeline, la tasa de cierre y el tamaño promedio de las operaciones. Estos indicadores no son incorrectos, pero son incompletos. Una organización de ventas profesional también debe medir: la calificación del mercado (¿cuánto mercado hemos identificado?), la calidad del pipeline (¿cuántos leads de nuestro pipeline están realmente calificados?), el tiempo de cierre (¿con qué rapidez estamos convirtiendo?), el coste por adquisición (¿qué tan eficiente es nuestra adquisición de ventas?) y el valor de vida del cliente (¿qué clientes hemos adquirido que serán valiosos a largo plazo?). Estas métricas proporcionan al equipo directivo una comprensión integral del rendimiento.
En tercer lugar, la gestión debe trabajar a través de las fronteras funcionales. La adquisición de pedidos no puede realizarse de forma aislada. Debe coordinarse con la gestión de producto (¿son los productos relevantes para el mercado?), con operaciones (¿podemos entregar lo que vendemos?) y con finanzas (¿qué pedidos son rentables?). Esto requiere una estructura de gobernanza que facilite la comunicación y la coordinación.
En cuarto lugar, el liderazgo debe invertir en talento. La generación de leads no es un trabajo para generalistas. Requiere pensamiento analítico, perspicacia empresarial, instinto de ventas y pensamiento estratégico. Los mejores profesionales en generación de leads suelen ser híbridos: tienen experiencia en ventas, pero también conocimientos de ciencia de datos; conocimientos de tecnología, pero también de estrategia empresarial. El talento con estos perfiles es escaso y debe desarrollarse y retenerse.
En quinto lugar, el liderazgo debe comprender la tecnología como un factor estratégico. No se trata de seleccionar las herramientas más modernas, sino de implementar la tecnología estratégicamente para alcanzar los objetivos de adquisición de negocios. Un sistema de CRM es tan bueno como los datos que recibe. Una solución de IA es tan buena como los datos de entrenamiento y los casos de uso claros. El liderazgo debe garantizar que las inversiones en tecnología estén alineadas con los procesos de negocio.
Este es un enfoque de liderazgo diferente a la gestión de ventas tradicional. Requiere una comprensión más profunda de los procesos, los datos y los sistemas. También requiere una cultura diferente: no heroísmo individual, sino pensamiento sistémico; no intuición, sino datos; no heroísmo, sino disciplina.
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El camino hacia la transformación: pasos prácticos e implementación
La transformación hacia una organización profesional de compras de pedidos no es un evento único, sino un proceso iterativo. Las empresas que han completado este proceso con éxito muestran un patrón común: comienzan con lo básico, luego escalan sistemáticamente y optimizan continuamente.
El primer paso es la evaluación fundamental: ¿Cuál es la situación actual de la empresa? ¿Qué procesos de adquisición de pedidos tenemos? ¿Qué tecnologías utilizamos? ¿Con qué talento contamos? ¿Qué datos tenemos? Esta evaluación debe ser honesta y detallada. Solo entendiendo su situación actual podrá planificar su futuro.
El segundo paso es establecer objetivos: ¿Qué queremos lograr? Estos deben ser específicos, medibles y realistas. Los objetivos clásicos podrían ser: «Queremos aumentar la eficiencia de adquisición de pedidos en un 30 %, medida como ingresos por persona que adquiere pedidos», «Queremos reducir nuestro tiempo de cierre en un 50 %» o «Queremos aumentar el margen por pedido en un 10 %».
El tercer paso es definir la hoja de ruta: ¿Cómo llegamos a este punto? ¿Qué medidas a corto plazo (0-6 meses) son necesarias? ¿Qué medidas a mediano plazo (6-12 meses)? ¿Qué medidas a largo plazo (12+ meses)? La hoja de ruta debe establecer prioridades y mostrar secuencias realistas.
El cuarto paso es la implementación. Esta suele ser la parte más difícil, ya que requiere cambios en los procesos, las tecnologías y el personal. Un error común es que las empresas intenten cambiarlo todo a la vez. Esto lleva a la saturación y, en última instancia, al fracaso. Las empresas exitosas comienzan con proyectos piloto en un mercado o segmento de clientes, aprenden, optimizan y luego escalan.
El quinto paso es la monitorización y optimización continuas. El rendimiento de la adquisición de pedidos debe revisarse periódicamente. ¿Vamos por buen camino? ¿Qué obstáculos detectamos? ¿Qué estamos aprendiendo? ¿Qué podemos optimizar? Esto no debería ser una revisión anual, sino un proceso continuo.
Un desafío común es la complejidad organizacional. Muchas empresas tienen organizaciones de ventas fragmentadas geográficamente u organizadas por línea de producto. Transformar la adquisición de pedidos a menudo requiere una reorganización. Este es un tema delicado porque afecta a las personas y a sus carreras. Sin embargo, sin alineación organizacional, una transformación exitosa es difícil.
Otro desafío es la gestión del cambio. Las personas son animales de hábitos y se resisten al cambio. Cuando los vendedores veteranos se ven obligados a usar sistemas CRM de repente, o cuando los nuevos KPI hacen que su forma tradicional de trabajar ya no sea rentable, surge la resistencia. Una implementación exitosa requiere un programa estructurado de gestión del cambio: comunicación clara de la visión, capacitación y apoyo, ajustes en las estructuras de incentivos y apoyo durante la transición.
El futuro de las compras: escenarios e implicaciones
El futuro de las adquisiciones probablemente será aún más complejo y tecnológicamente avanzado. Están surgiendo varios avances.
En primer lugar, la automatización seguirá avanzando. En cinco años, los sistemas de IA basados en agentes podrían gestionar de forma autónoma ciclos completos de abastecimiento: detección automática de oportunidades de abastecimiento, planificación inteligente de oleadas, procesos de RFx autoejecutables, selección autónoma de proveedores, modelos dinámicos de precios y monitorización continua del rendimiento. Las personas se liberarían de las transacciones y podrían centrarse por completo en la estrategia.
En segundo lugar, la integración de datos se profundizará. Se están desarrollando modelos de "gemelos digitales" de proveedores que simulan sus operaciones comerciales, su situación financiera y sus perfiles de riesgo. Los compradores no solo comprenderían los datos de los proveedores, sino que también los comprenderían dentro de los modelos de escenarios: ¿Qué sucede si este proveedor pierde una fábrica? ¿Qué sucede si los precios de las materias primas suben un 20%? Estos modelos de escenarios facilitarían la planificación de la resiliencia.
En tercer lugar, la dimensión geopolítica se está volviendo más explícita. Los compradores no solo evaluarán a los proveedores en función del costo y la calidad, sino también de su riesgo geopolítico. Un proveedor con una ventaja de costo del 5 % podría tener un descuento del 15 % en riesgo geopolítico si opera en una región geopolíticamente frágil. Esto influiría en las decisiones de abastecimiento.
Cuarto: La colaboración con proveedores se está volviendo más estratégica. Ya no se tratará de negociar costos, sino de crear valor compartido. Los proveedores que apoyan a sus clientes con innovaciones, resuelven problemas de forma proactiva y desarrollan la resiliencia de la cadena de suministro se convertirán en socios estratégicos, en lugar de meros socios de transacción.
Esto tiene implicaciones para los fabricantes de maquinaria y las empresas industriales. No solo necesitan transformar sus organizaciones de compras, sino también replantear sus estrategias con los proveedores. Un fabricante de maquinaria que pueda apoyar a sus clientes con un profundo conocimiento estratégico, que ofrezca integraciones digitales y que proporcione resiliencia geopolítica, no competirá como proveedor, sino que venderá como socio estratégico. Esto no se trata de ventas; se trata de desarrollo de negocio a un nivel completamente nuevo.
Nuestra experiencia en la UE y Alemania en desarrollo empresarial, ventas y marketing.
Nuestra experiencia en la UE y Alemania en desarrollo empresarial, ventas y marketing - Imagen: Xpert.Digital
Enfoque industrial: B2B, digitalización (de IA a XR), ingeniería mecánica, logística, energías renovables e industria.
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