Konečně plus znovu s malými a středními podniky - ale 8 z 10 podnikatelů vidí Black: Velký paradox v německé střední třídě

Otočení po 2 letech krize? Co opravdu znamenají nová čísla pro německou střední třídu

Německá ekonomika prožívá obtížnou fázi již několik let. Po dvou letech téměř nepřetržitého poklesu však existují opět známky stabilizace, které ukazují naději na udržitelný ekonomický obrat v německé střední třídě. Současný vývoj odhaluje složitý obraz prvních pozitivních signálů a přetrvávajících strukturálních výzev, které nadále výrazně zatěžují páteř německé ekonomiky.

První jasné skvrny v prodejních číslech

Nejnovější údaje z indexu DATEV Mittelstands ukazují pozitivní vývoj poprvé v květnu 2025. S nárůstem prodeje o 2,8 procenta ve srovnání s velmi slabým loňským rokem dosáhly malé a středně velké společnosti v Německu důležitý psychologický bod obratu. Tento vývoj je zvláště pozoruhodný, protože střední třída dříve zaznamenala zmenšující se prodej po dobu dvou let.

Pozitivní vývoj není rovnoměrně prokázán ve všech velikostech společnosti. Středně velké společnosti dokázaly zaznamenat nejsilnější zotavení se zvýšením prodeje o 6,4 procenta, zatímco malé společnosti dosáhly solidního růstu 3,9 procenta. Malé společnosti naproti tomu zůstávají na obtížném místě s minimálním růstem pouze o 0,1 procenta. Tento nesoulad ukazuje, že hospodářské oživení dosud nedosáhlo všech oblastí středně velkých podniků a že nejmenší společnosti zejména nadále bojují s významnými problémy.

Rozdíly v sektoru tvarují obrázek

Oživení je do značné míry podporováno určitými ekonomickými oblastmi. Obchod, stavebnictví a velké části sektoru služeb již vykazují významná zlepšení a nese pozitivní vývoj téměř ve všech federálních státech. Ve zpracovatelském průmyslu dochází také ke stabilizaci po výrobě v březnu 2025 oproti o 3,0 procenta ve srovnání s předchozím měsícem. Je obzvláště povzbudivé, že první čtvrtletí roku 2025 mělo nejsilnější čtvrtletní růst za tři roky s růstem 1,4 procenta.

V německé hospodářské krajině však stále existují problémy s dětmi. V květnu 2025 zaznamenal odvětví pohostinství nový pokles o 7,0 procenta ve srovnání s předchozím rokem, a proto zůstává nejproblematičtějším segmentem německých a středních podniků. Tato trvalá slabost ukazuje, že zotavení není dostatečně široké, aby zachytilo všechny oblasti ekonomiky.

Regionální rozmanitost rozvoje

Regionální pohled odhaluje významné rozdíly v ekonomickém rozvoji středně velkého. Zatímco některé oblasti vykazují silný růst prodeje v malých a středně velkých společnostech, jiné nadále bojují se strukturálními výzvami. Země, jako je Straubing, Frankfurt a der Oder, Bremerhaven a Emsland se zvlášť vyvinuly. Při Straubingu se tržby ve střední třídě zvýšily o působivých 10,6 procenta, ve Frankfurtu Der Oder 7,1 procenta.

Tento regionální vývoj je často ovlivněn přesídlením nebo rozšířením velkých společností. Mittelstand v Straubingu těžil z vypořádání poskytovatele služeb Amazon, který ukazuje, jak důležité jsou cílené investice pro regionální hospodářský rozvoj. Na druhé straně existují okresy, jako je Emden, kde malé a středně velké společnosti musely přijmout tržby mínus 14,1 procenta, což je mimo jiné způsobeno nejistotou souvisejícími s Volkswagenwerk.

Trvalé strukturální výzvy

Navzdory prvním pozitivním signálům je německá střední třída stále čelí značným strukturálním problémům, které ohrožují jeho konkurenceschopnost a budoucí životaschopnost. Současný zvláštní průzkum na KFW Mittelstandspanel jasně ukazuje, kde malé a středně velké společnosti vidí ústřední výzvy pro rok 2025.

Byrokrato zatížení jako shromáždění růstu

Stres byrokracie je na vrcholu seznamu problémů, které zatěžují německou střední třídu. Společnosti si stěžují na zvyšování regulační hustoty a komplexní administrativní postupy, které váží cenné zdroje. To má obzvláště vážný účinek v době nedostatku kvalifikovaných pracovníků, protože 69 procent zaměstnanců HR v malých a středních společnostech je téměř zaměstnáno pouze administrativní prací. Tento vývoj brání společnostem v tom, aby se mohly soustředit na strategicky důležité úkoly, jako je digitalizace, rozvoj personálu a nábor.

Nadměrná regulace je zvláště patrná na staveništích, kde je podle podnikatelů nyní více inspektorů aktivních než řemeslníci. Tato nadměrná hustota kontroly nejen brání účinnosti, ale také vede ke značnému zpoždění ve stavebních projektech, a tedy k dodatečným nákladům pro společnosti.

Nedostatek kvalifikovaných pracovníků dále zhoršuje

Nedostatek kvalifikovaných pracovníků zůstává jednou z nejnaléhavějších výzev pro německou střední třídu. 58 procent malých a středně velkých společností již očekává potíže s vyplňováním v příštích pěti letech. Důsledky jsou drastické: menší přijetí řádu, zkrácení výroby nebo otevírací doby nebo dokonce uzavření míst. Je obzvláště alarmující, že 62 procent středně velkých společností dotázaných se obává, že v roce 2025 nemůžete obsadit bezplatné školení.

Demografická změna zvyšuje střední třídu a zvyšuje již tak napjatou situaci na trhu práce. Současně pokračující pokles zaměstnanosti znamená, že malé společnosti mají významný pokles počtu zaměstnanců. Tento začarovaný kruh nedostatku personálu a klesajícího zaměstnání ohrožuje dlouhodobou stabilitu mnoha středně velkých společností.

Společnosti zatěžují náklady na zvyšování

Kromě vyšších nákladů na energii společnosti, které společnosti především zatěžují nedávno zvýšené mzdy a příspěvky na sociální zabezpečení. Toto již má 33 procent z celkových nákladů s průměrnou návratností prodeje pouze 7 procent. Tento vývoj ukazuje, jak malý rozsah musí mnoho středně velkých společností vypořádat s dalším zvýšením nákladů.

Je však zajímavé, že německá středně velká společnost se lépe vyrovnává s násilnými cenovými výchylkami na energetických trzích přes ukrajinskou válku, než se původně obávala. Podle studie KFW 72 procent středně velkých společností snížilo spotřebu energie prostřednictvím chování s vědomím energetiky. Tato adaptabilita ukazuje odolnost německé střední třídy, i když náklady na energii jsou i nadále významným zatížením.

Od lokálního po globální: Malé a střední podniky dobývají globální trh chytrými strategiemi - Obrázek: Xpert.Digital

V době, kdy digitální přítomnost společnosti určuje její úspěch, je výzvou, jak tuto přítomnost učinit autentickou, individuální a dalekosáhlou. Xpert.Digital nabízí inovativní řešení, které se staví jako průsečík mezi průmyslovým centrem, blogem a ambasadorem značky. Spojuje výhody komunikačních a prodejních kanálů v jediné platformě a umožňuje publikaci v 18 různých jazycích. Spolupráce s partnerskými portály a možnost publikování článků na Google News a tiskový distribuční seznam s cca 8 000 novináři a čtenáři maximalizují dosah a viditelnost obsahu. To představuje základní faktor v externím prodeji a marketingu (SMarketing).

Více o tom zde:

• Autentický. Jednotlivě. Globální: Strategie Xpert.Digital pro vaši společnost

Digitalizace a udržitelnost jako budoucí úkol

Německá střední třída čelí obrovskému úkolu digitální transformace zároveň a udržitelnější práce. Průzkum Federální asociace pro správu materiálů, nákupu a logistiky ukazuje, že 60 procent malých a středně velkých společností již digitalizovalo své procesy zadávání zakázek a dalších 30 procent to plánuje v blízké budoucnosti. Nicméně 71 procent potřebných potřebných potřeb digitalizace v řízení dodavatelů viz, což naznačuje značný potenciál pro zvyšování účinnosti.

Výzvou je, že mnoho malých a středně velkých společností dosud nedosáhlo vysokého stupně digitalizace. Kromě toho se digitalizace a udržitelnost dosud nezohlednila společně. Důvody jsou chybějící prostředky nebo nedostatek znalostí. Ve střednědobém horizontu by se tyto deficity mohly ukázat jako významnou překážku konkurence, protože digitální i udržitelná transformace jsou rozhodující pro budoucí životaschopnost společností.

Situace financování zůstává uvolněná

Pozitivním aspektem v současné situaci německé střední třídy je uvolněná situace financování. Na rozdíl od mnoha obav, současné studie ukazují, že 84 procent dotázaných společností střední velikosti nemělo problémy s kapitálovým zadáním. To podporuje, že nedostatek kapitálu v současné době není překážkou růstu.

Je také pozoruhodné, že stále více a více středně velkých společností se týkají financování svých investic do bankovních půjček. Podíl investic do středně velkého velikosti, které používaly bankovní půjčky, se za posledních 20 let téměř snížil na polovinu. Tento vývoj je méně kvůli omezením nabídky půjčky než změněný postoj k tématu dluhu a vysoce vlastního kapitálu pro mnoho společností.

Mezinárodní konkurenceschopnost pod tlakem

Navzdory svým tradičním silným stránkám je německá střední třída stále více pod tlakem v mezinárodní konkurenci. Vysoké náklady na energii, hustá regulace a poměrně vysoké daně a daně brzdové společnosti v jejich růstovém potenciálu. Tyto nevýhody umístění jsou navíc posíleny mezinárodní konkurencí, protože jiné země někdy nabízejí lepší rámcové podmínky.

Zároveň je německá středně velký společnost nadále extrémní. Přibližně 97 procent všech vývozců v Německu bylo 2023 malých a středně velkých společností, které dosáhly vývozního prodeje 277 miliard EUR. I když byla tato hodnota poněkud nižší než v předchozím roce, zdůrazňuje mezinárodní orientaci a konkurenceschopnost německé střední třídy.

Pesimistická budoucí očekávání navzdory současné relaxaci

Paradoxně jsou první pozitivní údaje o prodeji v silném kontrastu s očekáváním mnoha podnikatelů do budoucna. Průzkum Federální asociace středně velké ekonomiky ukazuje děsivě tmavý obraz: osm z deseti středně velkých společností očekává v roce 2025 zrychlené zmenšení německé ekonomiky. Dobrých 58 procent dotazovaných společností je založeno na ekonomickém poklesu, přičemž každá páté se přizpůsobí ekonomické depresi.

Tento pesimistický pohled je podporován konkrétními zkušenostmi: 40 procent středně velkých společností si na konci roku rezervovalo ztrátu prodeje a tolik darů, které chtějí do nového roku investovat méně než dříve. Toto investiční omezení by mohlo mít účinek naplnění na hospodářský rozvoj a ohrozit doufal -pro zvrácení trendu.

Inovace a výzkum jako naděje na naději

Navzdory všem výzvám je německá střední třída zobrazena v mnoha oblastech nejvyššího výzkumu jako průkopník technologického pokroku. Federální program ministerstva školství a výzkumu podporuje malé a střední společnosti při posilování jejich inovativní síly. Více než 2 700 ambiciózních výzkumných projektů již bylo financováno jako jediný nebo síťový projekt, přičemž více než 4 500 malých a středních společností.

Tato inovativní síla je zásadní pro budoucí životaschopnost německé střední třídy. S přibližně 4,3 procenty pracoval relativně vysoký podíl malých a středně velkých společností ve zpracovatelském obchodu v Německu v sektoru špičkových technologií v roce 2022, což je výrazně nad průměrem EU ve výši 2,0 procenta. Toto technologické vedení ve specializovaných oblastech by mohlo být zásadní pro to, zda německá střední třída může dlouhodobě uplatňovat svou mezinárodní konkurenceschopnost.

Regionální silné stránky a význam cílené podpory

Regionální rozdíly ve středně velké krajině ukazují výzvy i příležitosti. Zatímco některé regiony byly schopny těžit z cílených investic a vypořádání společnosti, jiné bojují se strukturálními problémy. Tento vývoj zdůrazňuje důležitost diferencovaných opatření pro hospodářskou politiku na podporu příslušného podnikového prostředí.

KFW Mittellandsatlas působivě dokumentuje regionální rozmanitost středně velké firemní krajiny v Německu. Malé a středně velké společnosti z Porhineland-Palatinate dosáhly největší zaměstnanosti plus v letech 2012 až 2016, společnosti z Hamburku jsou nejvíce přítomny v zahraničí, zatímco společnosti z Berlína jsou mnohem místní. Tato rozmanitost je silou i výzvou, protože k propagaci a podpoře vyžaduje různé přístupy.

Mezi nadějí a realismem

Současnou situaci německé střední třídy lze nejlépe popsat jako zlom mezi nadějí a pokračujícími obavami. První pozitivní údaje o prodeji po dvou letech poklesu jsou nepochybně povzbuzující a ukazují, že střední třída má obecně stále sílu k odpočinku. Současně zůstávají strukturální výzvy a vyžadují odhodlané jednání politiky i společností.

Prognózy německé ekonomiky jako celku zůstávají chování. Komise EU i Rada odborníků na ekonomiku očekávají stagnaci s růstem nula procent pro rok 2025. Pouze pro rok 2026 se opět očekává mírný růst přibližně 1,0 až 1,1 procenta. Tyto makroekonomické rámcové podmínky ovlivní zotavení středně velkých společností a možná brzdy.

Pro další kurz bude zásadní, zda bude možné řešit identifikované problémové oblasti. Snížení byrokracie, opatření proti nedostatku kvalifikovaných pracovníků a podpora v digitální a udržitelné transformaci jsou zásadní. Pouze pokud jsou tyto strukturální výzvy úspěšně spravovány, mohou se první pozitivní signály stát udržitelným obratem.

Síla německé střední třídy spočívá v její rozmanitosti, inovativní síle a regionálním ukotvení. Tyto vlastnosti ho v minulosti nesly v obtížných dobách a budou pro jeho úspěch i nadále rozhodující. Současný vývoj ukazuje, že naděje na zvrácení trendu je zcela odůvodněná, i když způsob, jakým je tam stále dlážděn se značnými překážkami.

Německá střední třída čelí klíčové fázi: jsou tam první jasná místa, ale zda se stává udržitelným zotavením, závisí na schopnosti řešit strukturální problémy a využívat příležitosti digitalizace a udržitelnosti. V nadcházejících měsících ukážou, zda je po dvou obtížných letech odůvodněná naděje nebo zda je nutné další úsilí k posílení páteře německé ekonomiky.

☑️ Naším obchodním jazykem je angličtina nebo němčina

☑️ NOVINKA: Korespondence ve vašem národním jazyce!

Konrad Wolfenstein

Rád vám a mému týmu posloužím jako osobní poradce.

Kontaktovat mě můžete vyplněním kontaktního formuláře nebo mi jednoduše zavolejte na číslo +49 89 89 674 804 (Mnichov) . Moje e-mailová adresa je: wolfenstein ∂ xpert.digital

Těším se na náš společný projekt.

☑️ Podpora MSP ve strategii, poradenství, plánování a implementaci

☑️ Vytvoření nebo přeladění digitální strategie a digitalizace

☑️ Rozšíření a optimalizace mezinárodních prodejních procesů

☑️ Globální a digitální obchodní platformy B2B

☑️ Pioneer Business Development / Marketing / PR / Veletrhy